中國平安公司 （展位號：D03）

　　行政人事助理,28歲 至 38歲,大專 以上,不限,有人事招聘經驗，熟練掌握辦公軟件，寫字好。待遇：底薪3000元，有績效工資。月平均工資5000元。;

　　客戶經理,23 歲以上,大專 以上,不限,有志于從事金融市場及營銷工作。有從事教師及培訓經驗者優先。 待遇：底薪1500-3000元，有業務提成＋績效獎金＋國內外旅游及培訓獎。月平均工資8000元。;

　　總監助理,年齡不限,大專 以上,2人,應屆畢業生優先。具有口頭表達能力，普通話標準，并有良好的客戶服務意識;

　　深圳市博爾思文化傳播有限公司 （展位號：D04）

　　咨詢主任,年齡不限,學歷不限,2人,崗位職責： 1.全面負責招生、咨詢工作，根據上級并結合部門實際情況制定并達成月、周目標。 2.負責部門的團隊建設，組織對新咨詢師的崗前培訓、在職咨詢師的學習及培訓，培養并儲備優秀的咨詢人才。 3.根據輔導市場需求的變化，及時調整招生咨詢策略及流程，完善本部門的制度。 4.幫助咨詢師完成高端客戶的咨詢服務并促成簽約，協調內部咨詢師間的協作配合，提高簽約率。 5.嚴格執行咨詢部門收費、優惠等相關制度，跟進和監督咨詢師的執行，審核客戶合同。 6.定期將周報、月報發送給直接上級。 7.統計及分析銷售數據，定期與市場部門反饋，配合市場的活動。 8.完成上級交辦的其他工作。 任職要求： 1、須有3年以上相關工作經驗，本科以上學歷，銷售/管理類相關專業，教育或心理學背景優先； 2、2年以上一線咨詢師經驗，2年以上相關銷售管理工作經驗； 3、對本地區教育行業有一定的了解； 4、具備市場營銷，管理，開拓等相關知識，有銷售技巧和銷售的理念； 5、有較強的開拓精神，責任心，很強的執行力，工作有條理，有魄力。;

　　教育咨詢師/課程顧問/招生/銷售人員,年齡不限,學歷不限,10人,1.大?；蛞陨蠈W歷，專業不限； 2．對學科較熟悉，能對學生學科問題進行基本的分析； 3．具備銷售意識； 4．熱愛教育，有良好的書面、口頭表達能力，工作條理性強，應變能力、協調、溝通控制能力好，良好的學習能力； 5．能承受工作壓力，親和力要強，具有團隊協作能力。;

　　學習管理師/班主任,年齡不限,學歷不限,3人,1、學籍登記，及時落實學員的課時安排及教師分配； 2、負責對孩子教學進度的追蹤及了解，隨時解決各種突發問題； 3、負責對所匹配教員工作的協調； 4、電話心理輔導、作為班主任執行家訪任務。 任職資格： 1、大專以上學歷； 2、熱愛教育行業； 3、國家統招的正規師范大學或者名牌大學畢業，有教育學或心理學教育背景優先；;

　　各科老師（急聘化學老師）,年齡不限,學歷不限,不限,高中，初中，小學，各科老師（語文、數學、英語、科學、物理、化學、生物、歷社等學科）。 崗位描述： 1. 一對一輔導高中/初中/小學英語、語文、數學、科學、歷社、物理、化學等學科； 2. 充分備課，積極參與完成個性化輔導方案的制定、教學、教研及培訓等工作。 任職要求： 1.教育背景：大學本科學歷以上，本科、研究生應屆畢業者優先考慮； 2.個人能力：普通話標準，思維敏捷，應變能力強，能充分調動學生的積極性，富有感染力；對初、高中教材的駕馭能力強，注重解題方法培養、解題技巧點撥；對中高考動態有正確把握，透徹分析歷年典型試題； 3.其他素質：有親和力，有責任心，有耐心，能夠經受最挑剔最具批判意識的學員無情的課堂檢驗； 4.特別要求：能有效執行教研組針對學生個體制定的個性化輔導方案，并根據教學實踐中學員的具體情況隨時與教研輔導團隊進行溝通。;

　　備注,年齡不限,學歷不限,不限,薪資水平：正常任課教師月收入3000~15000元，在職教師平均年薪資5萬~15萬。 員工發展：公司為員工提供寬廣、平等的發展空間，管理層人員95%均從內部員工中選拔！ 工作環境：快樂育人、和諧向上 工作時間：上午不上班；周一休息，周二16：00-21;30,周三至周五14：00~21：30（排班制），周末：9：00-17：30。 上班地點：百花校區（百花新天地）/園東校區（園東花園）/景田校區（東海景田銀座）/香蜜湖校區（荔林苑）/翠竹校區（翡翠星空）/益田校區（丹桂路金桂大廈）/南山校區（南山科技園） 公司福利： 1、提供有競爭力的薪酬。 2、員工可享受帶薪年休假、婚假、產假、病假、喪假等。 3、公司為同工簽訂勞動合同，并購買社會保險； 4、舉辦豐富多彩的員工活動（生日會、教師節活動、技能比賽、外出旅游等）。 通過郵箱投遞簡歷，請注明郵件主題為“姓名+年級（高中/初中/小學）+應聘科目” 聯系人：左老師 方老師 包老師 咨詢電話：0755-25470716/82212133 郵箱：zuolili@brltedu.com;

　　深圳市華侖新地科技有限公司 （展位號：D05）

　　營銷總監,年齡不限,大專 以上,不限,1、熟悉渠道銷售流程，三年以上小家電及禮品行行業工作經驗優先。;

　　銷售工程師,年齡不限,學歷不限,不限,1、熟悉SMT設備的銷售和維護，兩年以上工作經驗； 2、對自動焊接機器人，BGA返修臺，自動點膠機有一定的了解； 3、適合外派或出差。;

　　國內區域經理,年齡不限,大專 以上,不限,1、具有整體市場戰略，策劃，市場綜合營銷管理經驗； 2、適合外派或出差； 3、二年以上小家電或電子工具設備行業經驗優先。;

　　外貿業務員,年齡不限,大專 以上,不限,1、英語口語極佳，兩年以上工作經驗，熟悉外貿相關工作流程，具有管理客戶及市場開發能力，能適應海外出差優先。;

　　總經理秘書,22歲 至 28歲,大專 以上,1人,1、熟悉電腦操作，應變及溝通能力強，英語口語極佳，文筆比較好有一定邏輯性，有相關工作經驗優先.;

　　銷售助理,年齡不限,學歷不限,不限,1、熟悉銷售流程，熟悉電腦操作，應變及溝通能力強，兩年以上工作經驗。;

　　采購,年齡不限,學歷不限,1人,1、熟悉采購流程，熟悉電子元器件小型設備采購，懂電子元器件測試者優先。;

　　五金結構工程師,年齡不限,大專 以上,不限,1、熟悉電子或結構，生產工藝，技術和設備，有自主開發，研發能力及經驗，三年以上小家電或電子設備結構開發優先。;

　　電子電器工程師,25歲 至 45歲,大專 以上,不限,1、熟悉五金結構，生產工藝，技術和設備，有自主開發，研發能力及經驗，三年以上小家電或五金電子及SMT周邊設備等行業工作經驗。;

　　軟件工程師,年齡不限,學歷不限,不限,1、能熟練運用B6.0或其它編程語言開發與PLC通用的計算機控制軟件，熟悉MODBOS標準工業協議，熟悉PLC和觸摸瓶編程。;

　　生產主管,28歲 至 38歲,中專 以上,不限,1、熟悉制造相關管理工作，有豐富的實踐經驗，二年以上本崗位經驗，機電或小家電行業優先。;

　　品質主管,28歲 至 38歲,中專 以上,不限,1、三年以上小家電或五金電子工具行業品質管理經驗。;

　　注塑主管,年齡不限,高中 以上,不限,1、對塑膠車間流程熟悉，有工作經驗。;

　　浙江大行科技有限公司 （展位號：D06）

　　產品開發工程師,28歲 至 50歲,大專 以上,2人,6-10K 1、汽車/內燃機/機械專業及相關專業； 2、3年以上的發動機零部件的設計、開發經驗； 3、熟悉TS16949體系標準，能熟練應用APQP、PPAP、FMEA等工具； 4、能熟練應用Office辦公軟件及CAD、CATIA、Solidworks等二維、三維設計軟件； ;

　　ISO/TS質量體系專員,25歲 至 35歲,大專 以上,1人,薪酬：4K 1、善于溝通，有一定的組織協調能力； 2、有三年推行ISO／TS16949:2009質量體系的實操經驗，有內審員資格證書； 3、熟練操作辦公電腦。 ;

　　設備維修管理員,28歲 至 45歲,高中 以上,1人,薪酬：4.5-5K 1、工作勤奮細致有責任心； 2、有機加工中心、電氣化、液壓傳動設備保養維修或汽車零部件制造企業設備維修保養工作經驗三年以上。 ;

　　中原地產代理（深圳）有限公司 （展位號：D07）

　　物業顧問（二手樓銷售代表）,年齡不限,高中 以上,不限,工作職責： 負責開發客戶，為客戶提供二手房屋租賃、貸款、過戶等相關業務的代理服務。 任職資； 2、工作積極、主動，有持續工作的熱情；有事業心，勇于面對挑戰，能堅持不懈追求卓越； 3、學習能力強、心態良好； 4、有房產經紀人助理證優先。;

　　深圳市德澤能源科技有限公司 （展位號：D08）

　　R&D—總工程師,年齡不限,學歷不限,1人,任職資格：（1）、35歲以上，電子、半導體、光學類相關專業，全日制本科以上學歷；10年以上研究開發及項目管理經驗，5年以上電源行業相關經驗。（2）、對LED驅動電源及燈具產品性能了解，對燈具外觀，結構，散熱設計和電子控制有全面管理經驗。（3）、精通技術領域內相關設計軟件，精熟燈具設計與產線制程；具有豐富的統籌調度能力，能及時高效的完成資源需求計劃，人員調配和執行監控；具有較強的領導能力、人際能力、溝通能力、影響力；具有很強的判斷與決策能力、計劃與執行能力。（4）、良好的敬業精神和職業道德操守，有很強的感召力和凝聚力，責任心、事業心強。;

　　FI—財務總監,年齡不限,學歷不限,1人,任職資格：（1）35-45歲，財經類專業全日制本科以上學歷，具備注冊會計師或其他相關高級職稱；8年以上財務管理經驗，2年以上上市公司財務管理經驗。（2）、主持過上市公司的上市運作、資本運作、企業重組、風險投資等重大財務活動者優先；（3）、具有較全面的財會專業理論知識、現代企業管理知識，熟悉財經法律法規，熟悉稅法政策、營運分析、成本控制及成本核算；具有較強的職業敏感性和邏輯思維能力，能及時洞察國際、國內宏觀經濟及政策的變化，合理規避經營和投融資風險；具有高尚的職業道德。;

　　Marketing—營銷副總（培林體育）,年齡不限,學歷不限,1人,任職資格：（1）、30-45歲，管理類相關專業全日制本科以上學歷；（2）、8年以上銷售經驗，3年以上體育器材營銷工作經驗，并具有廣泛的營銷網絡及人際關系；(3)、具有敏感的商業和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優秀的資源整合和業務推進能力；（4）、出色的人際溝通、團隊建設、組織開拓能力、良好的職業素養和職業道德；（5）、接受過戰略管理、組織變革管理、管理能力開發、市場營銷、合同法、財務管理、談判技巧等方面的培訓優先。;

　　Marketing—市場經理,年齡不限,學歷不限,不限,5-10名，任職資格：（1）、26-35歲，電子、營銷類相關專業全日制大專以上學歷；3年以上LED電源行業銷售工作經驗；（2）、有較強的市場感知能力、敏銳的把握市場動態能力；（3）、具有較強的行業市場認知、經驗和策劃能力；（4）、優秀的市場信息收集分析能力和文案呈現能力，能夠獨立完成市場分析報告；（5）、較強的市場分析能力、調研能力及客戶關系管理能力。;

　　PUR—采購經理（supply）,年齡不限,學歷不限,1人,任職資格：（1）、30-45歲，全日制大專以上學歷；5年以上電子制造業采購工作經驗，3年以上團隊管理工作經驗；（2）、熟悉LED電源的電子物料、結構料、塑膠料、五金料，并具備豐富的供應商資源；較強的制度、流程的建立和管理改進能力，熟悉物流管理業務流程；（3）、對新產品和市場具有敏銳的判斷力，具有較強的學習能力，分析能力和解決問題能力；具備良好的語言表達和商務談判能力，良好的合同及協議處理能力；良好的協調、溝通能力，較強的推動團隊建設能力；具備良好的職業操守；;

　　R&D—LED燈具研發工程師,年齡不限,學歷不限,1人,任職資格：（1）、25-35歲，半導體、光學、電子類相關專業全日制大?；蛞陨蠈W歷；有3年以上的LED路燈研發設計經驗，（2）、熟悉LED行業標準；熟悉LED封裝、精通LED照明產品相關的光學、散熱、結構、電子方面的知識；（3）、熟悉LED燈具的光度和可靠性檢測；熟悉AutoCAD、Pro-E、DIALux，熟悉幾何光學、工程光學等原理及光學透鏡；較強的學習能力及團隊協作能力。;

　　R&D—技術支持工程師（馬來西亞）,年齡不限,學歷不限,1人,任職資格：（1）、25-40歲，半導體、光學、電子類相關專業全日制大?；蛞陨蠈W歷；有三年以上LED路燈研發設計經驗，熟悉LED行業標準；懂LED產品相關設備的使用方法及性能(積分球、光度檢測儀等); 能夠對LED燈的光度和可靠性進行檢測; （2）從事過LED燈具組裝，對電源有足夠了解；熟悉AutoCAD、Pro-E、DIALux；良好的協調、溝通能力，良好的執行能力；服務態度端正，具備一定的親和力；英語口語良好者優先考慮。;

　　R&D—LED電源研發工程師,年齡不限,學歷不限,2人,任職資格：（1）、25-40歲，電子類相關專業全日制大專以上學歷；LED電源3年以上研發設計工作經驗；（2）、扎實的模電、數電專業知識，熟悉各種電子元器件的規格及應用，擅長電路設計及電源故障分析處理；（3）、精通LED恒流驅動電源的開發設計；熟悉LED電源相關規格/安規、EMC及國外相關標準；較強的學習能力及團隊協作能力；;

　　R&D—結構工程師,年齡不限,學歷不限,1人,任職資格（1）、25-40歲，光學、電子類相關專業全日制大專或以上學歷；有三年以上LED路燈結構設計經驗，（2）、熟悉LED行業標準；懂LED產品相關設備的使用方法，能夠對LED燈的光度、溫度、進行測試; 從事過LED燈具組裝，對電源有足夠了解；（3）、熟悉AutoCAD、Pro-E、DIALux；良好的協調、溝通能力，良好的執行能力；服務態度端正。;

　　QA—元器件承認工程師,年齡不限,學歷不限,1人,任職資格：（1）、26-35歲，材料或電子類相關專業全日制大專以上學歷，具備一定英語基礎；（2）、2年以上相關工作經驗，有失效分析工作經驗；（3）、熟悉電子元器件的規格及測試方法，對GP、RoHS及SGS有一定的了解；熟練使用各種儀器及測試設備；（4）、熟悉電子元器件的電器性能，材料性能，特性及可靠性指標要求；（5）、熟悉電子元器件的常規性能測試，例行試驗及可靠性試驗方法；熟練應用各種電子元器件國際、國內、行業及企業標準；具備良好的溝通能力。;

　　ME—IE工程師,年齡不限,學歷不限,1人,任職資格：（1）、25-30歲，工業工程或理工類專業全日制大專以上學歷；3年以上IE工作經驗；（2）、熟悉開關電源裝配結構、工藝流程、質量標準；較強的現場分析改善、統籌規劃、溝通表達及抗壓、推動能力。】;

　　ME—PE工程師,年齡不限,學歷不限,1人,任職資格：（1）20-30歲，理工類專業全日制大專以上學歷；（2）3年以上電源產品工作經驗；熟悉開關電源裝配工藝，具有良好的機械和工藝知識，有新產品導入經驗；精通電子電路，并熟悉塑膠、電子、五金材料；（3）、對電子產品不良品分析有足夠的經驗,動手能力強,善于問題總結,提出改良方案等；良好的溝通能力，較強的分析判斷能力。;

　　ME—技術員,年齡不限,學歷不限,1人,任職資格：（1）18-28歲，高中或中專以上學歷； （2）2年以上工作經驗，熟悉超聲波工作原理；吃苦耐勞，上進心強; 對整個生產制程中之異常問題，能很快分析問題根本所在并給出改善方案；及時準確的完成上級交待的其他任務。;

　　Marketing—跟單,年齡不限,學歷不限,1人,任職資格：（1）22-28歲，大專及以上學歷，市場營銷專業或相關管理類專業；（2）2年以上電子產品的業務跟單經驗，熟悉跟單流程；（3）良好的溝通能力，能準確理解及表達客戶的需求，能及時處理客戶的品質投訴；（4）學習力及抗壓力強；;

　　結構工程師,年齡不限,大專 以上,1人,機械設計或模具類專業畢業，精通protel99軟件，有結構設計3年以上工作經驗，會開模，改模，精通五金件和塑膠件。;

　　外貿專員,年齡不限,學歷不限,不限,1.男女不限，23-30歲，電子商務、國際貿易相關專業全日制大專以上學歷； 2.一年以上外貿工作經驗，良好的英語聽、說、讀、寫能力，順暢地通過郵件、電話或面對面與客戶進行高品質溝通； 3.了解進出口業務流程，熟悉外貿進出口業務環節及相關法律法規，具備扎實的外貿專業知識； 4.熟練操作Alibaba, Globalsources等B2B外貿推廣平臺； 5.具有一定的統籌能力，能代表公司獨立參加國內外展覽會，做企業和產品推廣； 6.具備較好的溝通、協調及執行能力，思路敏捷、責任心強，工作上能獨擋一面。;

　　深圳市創世達實業有限公司 （展位號：D09）

　　企劃部經理,年齡不限,大學本科 以上,1人,要求：A、電子品牌產品市場推廣五年以上工作經驗。 B、優秀的英語聽、說、讀、寫，英語專業CET4以上。 C、擅長品牌各種有效推廣的渠道，并能從節約成本的角度綜合考慮問題。 D、優秀的溝通協調能力，積極有效的領導能力，能積極協調解決需求部門的問題。 ;

　　外貿銷售主管,年齡不限,大學本科,1人,要求：A、英語專業畢業，三年以上電腦周邊、消費類電子外貿銷售工作經驗。 B、優秀的英語聽、說、讀、寫，英語專業CET4以上。 C、優秀的業務開拓，客戶管理，溝通能力，熟悉外貿銷售各個環節流程 D、熟練使用office軟件，互聯網和搜索引擎 E、優秀的溝通，領導能力，主動學習，善于思考、分析，積極協調解決問題。 ;

　　外貿銷售助理,年齡不限,大專 以上,不限,要求：A、貿易、英語專業畢業，一年以上電腦周邊、消費類電子外貿銷售工作經驗。 B、良好的英語聽、說、讀、寫 C、熟練使用office軟件，互聯網和搜索引擎 D、良好的溝通、協調能力，具有團隊精神，耐心、細心，能吃苦耐勞。 ;

　　外貿市場專員,年齡不限,大學本科 以上,2人,要求：A、市場營銷、英語專業畢業，二年以上消費類電子外貿銷售工作經驗。 B、優秀的英語聽、說、讀、寫，英語專業八級以上。 C、熟練使用office軟件，互聯網和搜索引擎 D、對信息敏銳，善于收集、整理、分析有用信息 E、良好的溝通、協調能力，具有團隊精神，思維活躍，富的創造力，工作細心，耐心，積級主動;

　　外貿高級銷售代表,年齡不限,大專 以上,3人,要求：A、貿易、英語專業畢業，二年以上電腦周邊、消費類電子外貿銷售工作經驗。 B、優秀的英語聽、說、讀、寫 C、熟練使用office軟件，互聯網和搜索引擎，熟悉消費類電子外貿銷售。 D、良好的溝通、協調能力，具有團隊精神，耐心、細心，能吃苦耐勞。 ;

　　外貿產品專員,年齡不限,大專 以上,1人,A、 電子、計算機、英語、外貿、電子商務等相關專業； B、性別不限，年齡22—30， C、 1年或1年以上相關工作經驗；熟悉外貿業務的基本流程和運作，懂ID設計優先。； D、良好的英文聽說讀寫能力；英語口語流利，熟悉英語業務信函(email)寫作； E、良好市場分析能力，善于把握市場動態和產品、行業的發展。 F、工作細心，有耐心，積極主動，吃苦耐勞；有團隊精神和敬業精神。 G、善于思考，分析，主動學習；主動發現和積極解決問題。 H、具良好溝通、協調能力；備基本的項目管理、信息管理能力。 ;

　　外貿產品工程師,25歲 至 35歲,大專 以上,不限,A、 電子、計算機、英語、外貿、電子商務等相關專業； B、性別不限。 C、 1年或1年以上相關工作經驗；熟悉外貿業務的基本流程和運作，懂ID設計優先； D、英文聽說讀寫能力；英語口語流利，英語專業六級以上 E、具良好溝通、協調能力；備基本的項目管理、信息管理能力。;

　　硬件工程師,年齡不限,大學本科 以上,2人,要求：A、正規院校，電子、自動化類相關專業，有2年以上電源相關設計經驗 B、具備獨立電源類電路的設計分析能力，熟練設計原理圖和PCB圖 C、熟悉常用的PFC、DC/DC、DC/AC電源拓撲及相應磁性元件的計算設計 D、熟悉電源常用的控制電路，熟電源管理IC、MCU，對電容、電感、MOSFET的選型、參數計算及應用有深入的了解 E、有移動電源開發、設計經驗。 ;

　　電子商務銷售員,年齡不限,大專 以上,2人,要求：A、二年以上電子商務網銷經驗 B、懂網絡營銷模式，懂得操作淘寶、拍拍等網銷平臺模式 C、掌握分銷模式運營方式 D、平易近人，熱情度高，有團隊精神并服從公司各項規章制度，外向型性格為佳。 ;

　　渠道銷售員,年齡不限,中專 以上,3人,要求：A、二年以上數碼行業銷售渠道經驗 B、具有市場與產品的前瞻性 C、具有渠道與客戶開發能力 D、工作有激情與沖勁，人品好，服從公司安排。 ;

　　電子商務美工,年齡不限,大專 以上,1人,要求：A、二年以上電子商務網銷經驗 B、懂網絡營銷模式，懂得操作淘寶、拍拍等網銷平臺模式 C、懂美工、設計等專業工具，掌握PS、CW等專業工具 D、能主動關注、開發各種信息（市場），熱情度 E、高有團隊精神并服從公司各項規章制度，外向型性格為佳。 ;

　　文案策劃,年齡不限,大專 以上,1人,要求：A、廣告/新聞專業，一年以上市場策劃及文案經驗 B、具備廣告學，市場營銷，產品策劃，中文等相關知識 C、優秀文學，美術素養，方案撰寫能力，具備優秀的攝影能力 D、具備敏銳的市場洞察力、全局觀，全局性思維能力強，能精確的捉到產品賣點 E、思維敏捷，具備較強的創新意識。 ;

　　平面設計師,年齡不限,學歷不限,1人,A、平面設計等美術相關專業畢業，有一定的美術基礎與美感。 B、熟練操作Photoshop、Coreldraw、AI等平面設計軟件； C、有相關的平面設計經驗，對色彩及版面有敏銳的感受； D、有網站美工和產品宣傳冊設計經驗者優先； E、對設計工作充滿熱情及信心，能吃苦耐勞. ;

　　成品線材專員,23歲 至 35歲,大專 以上,1人,A、工作地點：羅湖區華強北 B、崗位技能：有品牌線材采購或業務經歷1年以上，熟悉成品線材結構及使用功能，熟悉產品供應渠道，了解新產品市場。 ;

　　深圳市華研智能設備有限公司 （展位號：D10）

　　電子維修技術員,年齡不限,學歷不限,3人,熟悉電子產品維修，有一定的電路板維修經驗，能看懂及應用PROTEL、等繪圖軟件，善于發現問題，有家電維修經驗優先。;

　　單片機工程師,年齡不限,學歷不限,2人,能獨立熟練使用51.EMC,PIC系列單片機,或者有一定的基礎。;

　　業務員,年齡不限,學歷不限,不限,1.熟悉紡織機械(繡花機)行業、有一定的工作經驗，熟悉深圳地形、有駕駛經驗優先考慮。 2.電子產品PCBA,熟悉本行業,有一定的工作經驗,能吃苦耐勞。;

　　以上人員,年齡不限,學歷不限,不限,工資詳議，一經錄用，公司可提供住宿采用8小時6天工作制，試用合格后按國家規定提供勞動保險，工作滿一年有帶薪年假等福利。;