深圳市坪山新區佑富塑膠五金電器廠 （展位號：D12）

　　采購員,25歲 至 35歲,大專 以上,2人,英語四級以上，四年采購以上相關工作經驗，熟練ＥＲＰ辦公軟件。;

　?。校停弥鞴?28歲 至 38歲,大專 以上,1人,計算機熟練，10年以上PMC工作跟進經驗，能吃苦耐勞。熟悉ＰＭＣ工作管理。;

　?。校停糜媱潌T,23歲 至 32歲,大專 以上,1人,計算機熟練，3年以上PMC工作跟進經驗，能吃苦耐勞。熟悉生產計劃跟進流程。;

　?。校停梦锟貑T,23歲 至 32歲,大專 以上,1人,計算機熟練，3年以上PMC物料跟蹤工作跟進經驗，能吃苦耐勞。熟悉物料跟進流程。;

　　船務文員,23歲 至 30歲,中專 以上,1人,兩年以上船務工作經驗，做事仔細，計算機熟練。有一定英語基礎。;

　　績效考核專員,28歲 至 39歲,大專 以上,1人,5年以上大型企業績效考核工作經驗，熟悉績效評估流程，能建立系列有效考評指針體系.;

　　維修部主管,30歲 至 48歲,大專 以上,1人,6年以上企業工作經驗，熟悉水電安裝，熟悉生產設備維護與保養。;

　　QE工程師,25歲 至 35歲,大專 以上,2人,機械或電子專業﹔3年以上品質工作經驗,能處理生產質量異常。;

　　注塑工程師,30歲 至 40歲,大專 以上,1人,1、三年以上注塑工藝控制工作經驗2、模具相關專業 3、有一定英文基礎;

　　工程部經理,35歲 至 50歲,大學本科 以上,1人,1、能熟練運用PROE/WILD FIRE、AUTO CAD 等軟件。2、懂得項目管理4、15年以上小家電產品設計經驗，懂塑膠件和五金件的設計。熟吸塵器、卷發器設計管理工作經驗優先考慮。;

　　高級產品設計工程師,30歲 至 40歲,大專 以上,1人,1、能熟練運用PROE/WILD FIRE、AUTO CAD 等軟件。2、產品設計及維護3、機械設計或高分子化學專業 4、8年以上小家電產品設計經驗，懂塑膠件和五金件的設計。熟吸塵器、卷發器設計工作經驗優先考慮。;

　　產品設計工程師,29歲 至 40歲,大專 以上,2人,1、能熟練運用PROE/WILD FIRE、AUTO CAD 等軟件。2、產品設計及維護3、機械設計或高分子化學專業 4、三年以上小家電產品設計經驗，懂塑膠件和五金件的設計。熟吸塵器、卷發器設計工作經驗優先考慮。;

　　生產部經理,31歲 至 49歲,大專 以上,1人,1\Diploma or above in Engineering or Manufacturing 2\At least 10 years in Production management and 3 years in managerial position.3\Familiar in household appliances industry4\Proven experience in 5S, Quick Change, production efficiency and manufacturing cost analysis.5\Managing about 2,000 workers and demonstrate high flexibility in agile production mode.6\Self-starter and able to work under pressure.7\Good communication and team worker.8\Fluent in Cantonese, Mandarin and English;

　　舞蹈老師,28歲 至 50歲,中專 以上,1人,聲音甜美、能歌善舞、品貌端莊；語言表達能力強；有舞蹈教學經驗或大型晚會組織能力優先考慮。;

　　關務管理師,28歲 至 40歲,大專 以上,1人,1）報關系統推進（ＥＲＰ、ＥＤＩ）獨資廠賬務主導（套賬）平衡協助控制;

　　電工,25歲 至 35歲,中專 以上,2人,熟練掌握電器機械設備的維修，維修保養，持有電工證及三年以上的工作經驗。;

　　行政主任（羅湖）,28歲 至 35歲,大專 以上,1人,5年以上寫字樓行政辦公室工作經驗，能獨立處理行政事務，計算機熟練。;

　　會計（羅湖）,22歲 至 35歲,中專 以上,1人,1年以上會計工作經驗，熟悉公司賬目流程及稅務處理，計算機熟練，可考慮優秀應屆畢業生。;

　　備注,年齡不限,學歷不限,不限,如有意向可郵件發送至：changli.liu@graceyouth.com.cn 投遞簡歷，請注明人才市場面試及面試職位！謝謝！以上職位全部免費提供食宿;

　　深圳市行訊廣告有限公司 （展位號：D13）

　　辦公室文員,22歲 至 27歲,學歷不限,1人,要求：有文職工作經驗，計算機專業，熟練應用WORD、EXCEL、PowerPoint辦公軟件，有良好的溝通技巧和語言表達能力，工作認真積極主動，有責任心。;

　　營銷（電話銷售）文員,年齡不限,學歷不限,2人,有無經驗均可，有不服輸的勁，喜歡銷售工作，自信、堅韌、行動力強、成就動機強；反應敏捷、思路清晰，學習能力強；喜歡迎接挑戰，能承受銷售業績壓力。;

　　廣告業務員,年齡不限,學歷不限,3人,要求：踏實、勤奮、上進的工作態度，有責任心，意志力強，能承受壓力，邏輯嚴密，思維敏捷，反應迅速，執行力強，有良好的客戶服務意識、溝通技巧、表達能力及團隊合作精神，有較強的挑戰自我精神，強烈的銷售欲望和成功欲望。注:外出拜訪客戶有車子接送;

　　業務兼司機,年齡不限,學歷不限,1人,要求：踏實、勤奮、上進的工作態度，有責任心，意志力強，能承受壓力，熟悉深圳周邊路況，駕齡二年以上。;

　　資深平面設計師,24歲 至 30歲,學歷不限,1人,要求：設計專業或相關大專以上，三年以上本職工作經驗（應屆生勿試）。熟練應用平面設計軟件，色彩感覺敏銳，具備獨立設計及操作能力。;

　　設計助理,年齡不限,學歷不限,1人,要求：有相關工作經驗,能熟練應用平面設計軟件:Photoshop, CorelDraw, PageMaker,InDesign(后二個軟件會其一就可以),溝通能力強，工作態度認真，待遇面談！;

　　采編,年齡不限,學歷不限,2人,要求：1,熟悉電腦操作，能熟練應用基本辦公軟件；2,溝通能力強，有良好的文字功底；3,具有良好服務意識,良好適應能力和學習能力，誠實正直守信；4,有相關銷售經驗優先.;

　　網頁美工/制作,年齡不限,學歷不限,1人,要求： 1、二年以上網頁設計工作經驗，熟練掌握網頁設計與制作及平面設計相關流程； 2、熟練Dreamweaver、Fireworks、Flash等網頁設計應用軟件,熟悉DIV+CSS，能獨立完成企業網站的構架。 3、精通Photoshop、coreldraw等圖形軟件。 4、有深厚的美術功底，具有較強的審美和創意設計能力，整體布局能力和色彩感好，能清楚地表達設計理念，工作激情充沛。;

　　WEB開發工程師（網站開發）,年齡不限,學歷不限,1人,要求： 1、2年以上WEB開發經驗，從事過門戶網站開發者更佳。 2、精通ASP，HTML，Javascript，CSS等技術，能閱讀和手寫HTML+CSS代碼。 3、熟悉SQL Server 2000及Access數據庫，熟悉ADO編程。 4、熟悉Dreamweaver，PhotoShop等常用網頁制作及圖像軟件。能進行前臺頁面設計。 5、熟悉Windows 2003服務器和IIS的配置及維護。;

　　深圳市寶安區觀瀾日技城制造廠 （展位號：D14）

　　日語翻譯,23 歲以上,大專 以上,1人,1.日本語能力一級； 2.有機械類工作經驗1年以上.有管理工作經驗者優先； 3.電腦熟練.(Word.Excel.Outlook.Powerpoint等)。 工作內容: 現場翻譯(有采購,會計,海關,品證,組立管理經驗者)。;

　　數控車床技術員,25 歲以上,高中 以上,5人,1．要求3年以上實際操作工作經驗，2年以上管理經驗。 2．熟悉發那科(FANUC)系統，會編程(手寫程序),磨刀,調機。 3．數控車床和加工中心經驗者豐富者優先。 4．會治具加工．會模具加工．刀具研磨等方面有經驗者。 5．責任心強，品質意識好。 工資待遇：面議;

　　加工中心技術員,25 歲以上,高中 以上,5人,1．要求3年以上實際操作工作經驗，2年以上管理經驗。 2．熟悉發那科(FANUC)系統，會編程(手寫程序),磨刀,調機。 3．數控車床和加工中心經驗者豐富者優先。 4．會治具加工．會模具加工．刀具研磨等方面有經驗者。 5．責任心強，品質意識好。 工資待遇：面議;

　　電工,25 歲以上,高中 以上,1人,1.有PLC編程、自動化的制作、設計等。 2.有電器及機械設備的維修。 3.有電器設備的制作經驗。 4.有電工證。 待遇：工資面談;

　　品質主管,年齡不限,大專 以上,4人,（男女各2名）1.有機械加工產品檢查經驗者． 2.有表面處理方面經驗． 3.有ISO．CMS管理經驗． 4.會使用各種量具，及有量具的校正資格證者． 5.有統計管理方面經驗者． 6.熟悉生產管理流程、各種檢驗手段、方法和標準. 7.熟練操作電腦，靈活使用辦公軟件. 8.具有良好的溝通能力和團隊協作精神，獨立工作能力強. 9.工資待遇面談。;

　　深圳市深華國際旅行社口岸營業部 （展位號：D15）

　　駐深圳總部 銷售人員,30 歲以下,大專 以上,不限,會基本的英語交流。溝通能力強，頭腦靈活，能吃苦耐勞，責任心強，服務意識強，富有團隊合作精神和敬業精神。 一經錄用均有多次出國考察或旅游機會。 以上職位，均有升職空間：可晉升銷售經理,銷售總監等職位。 歡迎應屆畢業生加入我們的團隊！ ;

　　辦事處駐外派 銷售人員,30 歲以下,大專,不限,各地區兩名 進駐（湖南、湖北、陜西、江西）區域辦事處，男女不限，當地戶籍且有經驗者優先！ 大學專科或以上學歷，會基本的英語交流。溝通能力強，頭腦靈活，能吃苦耐勞，責任心強，服務意識強，富有團隊合作精神和敬業精神。 一經錄用均有多次出國考察或旅游機會。 以上職位，均有升職空間：可晉升區域經理,區域總經理等職位。 歡迎應屆畢業生加入我們的團隊！ ;

　　海島計調人員,30 歲以下,大專 以上,不限,英語水平必須達到大學六級或以上水平，口語流利！有極強的成本控制意識，富有團隊合作精神和敬業精神。一經錄用均有多次出國考察或旅游機會。以上職位，均有升職空間！ ;

　　票務人員,30 歲以下,大專 以上,1人,?？票仨殲槊窈綄I，英語水平必須達到大學六級或以上水平，口語流利！有極強的成本控制意識，熟悉熟悉國際、國內航空票務代理模式及運營管理等。富有團隊合作精神和敬業精神。 一經錄用均有多次出國考察或旅游機會。 以上職位，均有升職空間：可晉升營運部主管及總監，市場部主管及總監。 歡迎應屆畢業生加入我們的團隊！ ;

　　港澳計調 ,30 歲以下,大專 以上,1人,極強的溝通能力與較強的業務交易能力，具備一定應變能力，能承受工作壓力。有極強的成本控制意識，富有團隊合作精神和敬業精神,頭腦靈活，細心，耐心，服務意識強，善于溝通。 男女不限，有經驗者優先。 以上職位，均有升職空間 歡迎應屆畢業生加入我們的團隊！ ;

　　會計 ,30 歲以下,大專,1人,2-3年以上財務會計類相關工作經驗，財務、會計相關專業，具備會計工作經驗，持有會計證。熟悉相關流程，具備全盤處理賬務的能力；良好的職業操守與團隊合作精神，較強的溝通、管理、協調能力。嚴格執行財務管理方面的安全制度；深戶，具有旅行社會計工作經驗優先。 ;

　　行政兼財務,35 歲以下,大專 以上,1人,電腦操作熟練，精通word/excel等辦公軟件。頭腦靈活，責任心強，做事細心，耐心,吃苦耐勞，富有團隊合作精神。對人事及后勤工作的處理要及時，能夠獨立的完成交待的工作。有一定的財務相關工作經驗且深戶或（在深有房）者優先。歡迎應屆畢業生加入我們的團隊！ ;

　　設計文員,28 歲以下,大專 以上,1人,熟練運用Photoshop、CorelDraw等，熟悉部分網站設計，設計功底過硬，有獨特設計理念，文采較好！電腦操作熟練，精通word/excel等辦公軟件。頭腦靈活，責任心強，做事細心，耐心。 ;

　　深圳市鑫鴻馬商貿有限公司 （展位號：D16）

　　電子商務專員,年齡不限,大專 以上,8人,工作地點：深圳. 工作職責： 1、電子商務營銷職位、負責合資品牌家電批發、零售、工程等； 2、了解和發掘客戶需求及購買愿望，介紹產品的優點和特色； 3、對客戶提供專業的咨詢；完成銷售業績； 4、收集潛在客戶資料； 維護客戶關系； 5、管理及運用網購平臺、推廣平臺 職位要求： 1、應屆生、專科及以上學歷，電子商務、市場營銷等相關專業； 2、1年以上電子商務、銷售等相關行業工作經驗，業績優秀者優先； 3、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 5、有責任心，能承受較大的工作壓力，勤奮、吃苦耐勞、學習能力強，具備團隊意識； 6、熟悉計算機操作、辦公軟件等；;

　　業務專員,年齡不限,高中 以上,30人,工作地點：深圳. 工作職責： 1、銷售職位、負責合資品牌家電批發、零售、工程等； 2、了解和發掘客戶需求及購買愿望，介紹產品的優點和特色； 3、對客戶提供專業的咨詢；完成銷售業績； 4、收集潛在客戶資料； 維護客戶關系； 職位要求： 1、應屆生、能吃苦耐勞； 2、1年以上銷售相關行業工作經驗，業績優秀者優先； 3、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 5、有責任心，能承受較大的工作壓力，勤奮、學習能力強，具備團隊意識；;

　　市場專員,年齡不限,大專 以上,3人,工作地點：深圳. 1、負責收集、整理、開拓客戶資料；客戶分析、市場狀態分析 1、負責市場線上線下推廣策劃、活動策劃，開拓渠道； 2、負責對市場活動、推廣效果進行評估，分析； 3、負責策劃電子商務部、業務部、門市部各項線上線下活動； 4、定期制定推廣規劃，負責各項推廣活動的主題、文案的擬定與計劃管理以及后期跟進活動進展，并對活動及時作出總結； 5、完成臨時安排的工作。 任職要求： 1、市場營銷、廣告策劃、電子商務及相關專業等； 2、具有良好的表達能力、組織協調能力； 3、有相關行業工作經驗者優先； 4、具備一定的策劃能力、文字撰寫能力；工作主動性強，富有創造力； 5、能適應間歇出差;

　　倉管員,年齡不限,學歷不限,3人,工作地點：深圳. 工作職責： 1.負責貨物進出倉管理，按程序辦理出入庫手續； 2.負責倉庫貯存管理，擺放、標識以及6S的維持等工作；3.負責進行定期和不定期的進行庫存盤點； 4.制作進出存儲報表和月報表； 5.完成上級主管交辦的其它工作； 職位要求： 1、清點,搬運及保管貨物有一定意識； 2、吃苦耐勞、身體健康,能適應較強的體力勞動； 3、掌握計算機基本操作,會使用電子表格； 4、對物流,倉管行業有一定了解； 5、有車輛駕照、對深圳、珠三角路線熟悉者優先錄??；;

　　專柜營業員,18歲 至 35歲,學歷不限,8人,工作地點：廣州、東莞、深圳. 工作職責： 1、為顧客提供優質服務，提高顧客滿意度； 2、了解和發掘客戶需求及購買愿望，介紹產品的優點和特色； 3、對客戶提供專業的咨詢；完成銷售業績； 4、協助商場完成店鋪營運工作，包括貨品管理，店鋪貨面清潔等； 5、協助公司及商場活動的執行、推廣； 6、能適應工作地點的變動； 職位要求： 1、具備良好的溝通表達能力； 3、性格細心友善，工作踏實勤懇； 4、對家電行業有熱情；具備零售業從業經驗者優先； 5、普通話、粵語流利者優先錄用，有責任心，具有較強的學習能力； 6、形象整潔、待人真誠；;

　　業務經理,年齡不限,大專 以上,2人,工作地點：深圳. 工作職責： 1、中高層管理職位，協助決策層制定公司發展戰略，負責團隊內決策和戰略，管理完成團隊中長期銷售目標的達成； 2、負責公司的家電業務拓展、銷售運作，能強有力的將計劃轉變成結果； 3、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃； 4、建立和管理銷售隊伍，規范銷售流程，完成銷售目標； 5、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數據和費用，測算盈虧情況； 6、關注于維護和提高公司市場競爭力。 職位要求： 1、具有市場營銷、廣告策劃、電子商務類等相關專業， 2、1年以上銷售管理、產品銷售和渠道管理經驗； 3、優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善于協調營銷團隊的工作； 4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力，學習能 力強；邏輯性強和良好的語言表達能力； 5、具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神； 6、能夠適應間歇出差； ;

　　電子商務經理,年齡不限,大專 以上,2人,工作地點：深圳. 工作職責： 1、中高層管理職位，協助決策層制定公司發展戰略，負責團隊內決策和戰略，管理完成團隊中長期銷售目標的達成； 2、負責公司的零售及網購、電子商務平臺業務拓展、銷售運作，能強有力的將計劃轉變成結果； 3、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃； 4、建立和管理電子商務營銷隊伍，規范銷售流程，完成銷售目標； 5、分析新的和原有零售體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數據和費用，測算盈虧情況； 6、負責公司網絡平臺的管理、推廣、制訂線上活動規劃、協助線下活動執行； 職位要求： 1、具有市場營銷、廣告策劃、電子商務類等相關專業； 2、1年以上電子商務管理、活動策劃和銷售管理、網絡運營等相關經驗； 3、優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善于協調營銷團隊的工作； 4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力，學習能 力強；邏輯性強和良好的語言表達能力； 5、具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神； 6、熟悉辦公、PS等軟件運用； ;

　　深圳市桑菲達科技有限公司 （展位號：D17）

　　外貿專員,25歲 至 35歲,學歷不限,1人,具有從事iPad、iPhone、 3G、PDA、手機、游戲機等配件的外貿銷售經驗，英語聽、說、寫均熟練運用多年，能獨立與外商客戶協調溝通；（薪資面議）;

　　業務跟單,22歲 至 30歲,學歷不限,1人,具有1年以上業務跟單工作經驗；（薪資面議） ;

　　平面設計,25歲 至 35歲,學歷不限,1人,具有1年以上平面設計、包裝設計等相關工作經驗；（薪資面議）;

　　備貨送貨員,28歲 至 35歲,學歷不限,1人,具有1年以上倉管和送貨經驗；（薪資面議） ;

　　深圳市屹智科技開發有限公司 （展位號：D18）

　　日語營業擔當,年齡不限,學歷不限,1人,工作地點：深圳； 要求: 1、機械、電子、市場營銷、外語等專業均可； 2、日語二級以上，聽說讀寫熟練，溝通無障礙； 3、能熟練的使用Word , Excel, Powerpoint等Office辦公軟件； 4、良好的人際關系及溝通技巧，對工作富有責任心、能承受一定的壓力； 5、有一定銷售工作經驗，負責深圳，廣州，東莞及周邊地區的日系企業的客戶開發及銷售活動，有一定的客戶資源者優先； 6、持有C照，會開車的優先；;

　　日語營業助理,年齡不限,學歷不限,1人,工作地點：上海， 要求: 1、日語二級以上，聽說讀寫熟練； 2、能熟練使用Word , Excel, Powerpoint等Office辦公軟件； 3、做事細心,責任心強,具有良好的溝通能力與團隊合作精神； 4、負責與日本方面的供應商的往來業務聯絡和國內客戶的報價對應； 5、有從事銷售助理，業務跟單等工作經驗者優先； 6、深圳培訓2～3個月，試用期后派駐上海分公司；（能接受去上海工作者）;

　　深圳市隆戈爾生態技術有限公司 （展位號：D19）

　　銷售助理,25 歲以上,大專 以上,不限,要求?。河袖N售助理工作經驗2年以上，工作能力強，能獨立處理銷售經理交待的工作及領導交待的其它工作．電腦操作熟練，溝通能力強．會白話，懂英語者優先． ;

　　深圳市海格物流股份有限公司 （展位號：D22）

　　操作員（內貿海運）,年齡不限,中專 以上,1人,此崗位工作地點：廣州黃埔； 崗位職責：1、安排客戶的裝貨計劃；2、與內貿船公司進行訂艙工作；3、落實貨柜離港信息；4、制作裝送貨報表；5、操作資料的系統輸入；6、客戶賬單的制作。崗位要求：1、能獨立操作、靈活處理工作異常情況，責任心強，可吃苦耐勞，工作細心；2、有一年以上內貿集裝箱操作經驗，熟悉內貿海運船公司的情況，了解航線配載，懂得貨柜跟蹤的關鍵點，服務意識強，有團隊協作精神。;

　　海運拼箱客服,年齡不限,學歷不限,1人,崗位職責：1、負責與客戶聯系，發SO，安排拖車，報關，做提單，賬單等；2、負責和供應商聯系，安排訂艙，報關跟蹤等；3、負責和國外代理聯系，提供貨運信息給代理，回復代理郵件；4、負責進口貨物換單等工作。崗位要求：1、良好的溝通表達能力，良好的團隊合作精神，能吃苦耐勞；2、工作積極熱情，性格開朗；3、處理踏實嚴謹，細心；4、1年以上相關經驗，熟悉海運拼箱出口操作流程，了解貨物進口操作流程；;

　　優秀2012屆畢業生,年齡不限,學歷不限,3人,公司為2012屆畢業生提供宿舍、國際物流專業系統培訓；培養方向為物流客服操作。 崗位要求：1、大專或者本科以上學歷，物流相關專業或有志于在物流行業長期發展；2、溝通表達能力、學習能力強，積極主動；3、能吃苦，愿意從基層做起。;

　　深圳華美重工有限公司 （展位號：D23）

　　機械工程師,25歲 至 35歲,大專 以上,1人,1)機械制造、機電工程等相關專業畢業; 2）具備3年以上的機械設備改造與管理經驗;;

　　電氣工程師,25歲 至 40歲,大專 以上,1人,1）機械設備、電氣技術、電氣自動化專業畢業; 2）3年以上同類崗位工作經歷，有單片機、PLC等弱電自動控制和電氣設備管理、技術改進、升級、研發等相關工作經驗;;

　　項目工程師,年齡不限,大專 以上,1人,1）機械、建筑、金屬材料等相關專業; 2）具體要求：有3年以上的鋼結構項目制作管理經驗，有一定的溝通能力和表達能力，其它面議;;

　　鋼結構詳圖設計師,25歲 至 35歲,大專 以上,1人,1）土木工程、工民建、建筑工程等專業畢業; 2）3年以上鋼結構詳圖設計經驗，能熟練使用X-steel軟件.;

　　業務員,20歲 至 40歲,大專 以上,2人,1）市場營銷、金屬材料學、土木工程、建筑工程、工民建專業畢業; 2）一年以上鋼結構業務工作經驗; 3）有較強的人際關系處理能力、敬業精神和奉獻精神，有一定的談判技巧，形象端正;;

　　質檢員,20歲 至 35歲,中專 以上,2人,1）機械設備、機電一體化、電氣自動化專業; 2）1年以上工作經驗，身體健康，能吃苦耐勞，有鋼結構質量管理經驗優先;;

　　倉管員,年齡不限,高中 以上,1人,1）具有1年以上相關工作經驗； 2）負責對原料成品庫和輔料庫進行管理；;

　　天車工,35 歲以下,高中 以上,1人,具有1年以上橋式起重機的操作經驗;

　　維修電工,25歲 至 35歲,高中 以上,1人,2年以上工廠電氣維修經驗，熟悉起重機械電氣維修，變頻器、伺服控制器、PLC控制器，持有電工證。;

　　上述崗位工作地點,年齡不限,學歷不限,不限,深圳市寶安區松崗街道大田洋工業區華美工業園;

　　乘車路線,年齡不限,學歷不限,不限,1、乘車到沙井客運站/松崗客運站，換乘655路，華美工業園站下車即可； 2、乘車到松崗天虹商場站，換乘M260或者783路，華美工業園站下車即可；;

　　泰康人壽電話行銷中心 （展位號：D88）

　　企劃督導崗,年齡不限,大學本科 以上,不限,工作職責： 1、分析保險電話營銷特點，制定企劃和業務推動方案，促進電銷隊伍提升銷售業績；2、根據業績目標，確定節奏，保證業績目標的實現；3、確定企劃和業務推動方案的彈性空間，定期組織方案宣導、開展各項檢查。 任職要求：1、教育、保險、金融等相關專業；2、形象好，氣質佳，良好的語言表達能力；;

　　運營崗支持員,23 歲以上,大學本科 以上,不限,崗位職責1、根據公司要求，執行各項運營管理制度，完善業務流程，有效支持和保障電銷業務發展；2、負責協調處理業務伙伴在銷售過程中出現的問題件及其它業務需求或問題；3、與公司業管、客服、財務等部門溝通協調，確保保單正常并及時承保；4、為客戶或銷售主管提供快速準確的保單查詢；5、售后保全業務的上報處理及跟蹤、反饋。 任職要求1、計算機相關專業優先；2、溝通能力強，有責任心、有耐心，性格穩重，態度正面。;

　　培訓崗,年齡不限,大學本科 以上,不限,工作職責：1、根據總公司的培訓政策、制定電銷隊伍的年度培訓計劃，并組織實施；2、負責新入職電銷理財專員的培訓工作；3、負責建立、完善專兼職講師隊伍，組織開展各兼職講師隊伍的培訓工作；4、執行總公司培訓體系。 任職要求：1、教育、保險、金融等相關專業；2、形象好，氣質佳，具有良好的語言表達能力；;

　　保單遞送支持員,20歲 至 30歲,學歷不限,不限,工作職責：1、根據公司安排打印并遞送保單；2、處理送單過程中各種突發事件；3、客戶關系維護。 任職要求：1、形象氣質佳；2、熟悉深圳交通；3、有駕照、有快遞工作經驗者優先；4、有較強的溝通能力和服務意識；5、執行力強，具有吃苦耐勞的精神。;

　　電話銷售續期崗,22 歲以上,大學本科 以上,不限,崗位職責1、根據公司分配的續期催繳清單，執行電話催繳任務，并達成續期指標；2、提供給客戶快速、準確與專業的查詢及保全服務；3、參加公司的技能訓練，提升專業知識及技巧，提高客戶滿意度。 任職要求1、音質佳，反應靈敏，親和力強，說話有條理；2，服務意識強，有責任心、有耐心，性格穩重，態度正面。;

　　應屆畢業生,20歲 至 25歲,大專 以上,不限,崗位職責：1、根據個人能力確定工作崗位； 2、根據公司安排完成各種工作任務；3、工作滿一年后表現優秀者送總公司培訓。 任職要求：1、專業不限；2、具有良好的語言表達能力，善于與人溝通；3、有挑戰意識，有上進心；4、認同公司文化，有良好的職業生涯規劃，熱愛保險行業。;

　　銷售精英,25歲 至 35歲,大專 以上,不限,崗位職責：1、根據公司要求完成銷售任務；2、運用正確的銷售技巧進行電話行銷。 任職要求：1、條件優秀者學歷可適當放寬； 3、性格開朗、責任心強、思維敏捷，有較強的學習、組織、溝通和協調能力。;

　　招聘專員,年齡不限,大學本科 以上,不限,崗位職責：1、根據公司用人需求制定招聘計劃并嚴格執行；2、根據公司實際情況制定人力需求模型；3完成日常行政工作。 任職要求：1、管理學相關專業；2、熟悉人力資源管理模塊和國家相關勞動法律規定；3、良好的抗壓能力以及團隊合作意識，有較強的判斷能力、溝通能力和適應能力，對工作認真負責；4、熟練使用 office辦公軟件，有銷售人員招聘工作經驗優先。;

　　電話銷售質檢崗,年齡不限,學歷不限,不限,崗位職責：1、負責對TSR提交的銷售錄音進行質量檢核，并填寫錄音質檢記錄表；2、負責對TSR進行輔導，以確保TSR完全了解公司的“錄音質檢標準”和對銷售品質的要求；3、負責對錄音質檢記錄進行統計分析，并對整個電銷中心的保單受理品質負有責任；4、負責提出改進電銷話術的建議，使其能夠促進銷售和提高受理品質；5、處理客戶咨詢和簡單投訴；6、 按時達成公司安排的任務并及時反饋和總結工作中發現的問題。 任職要求：1、具備較強的計算機操作能力，熟練運用office辦公軟件；2、具備初步的數據分析能力；3、工作主動積極、學習能力良好；4、有高度的責任心，協作能力好，溝通能力強；5、以服務客戶為導向、服務意識強。;

　　電話銷售理財專員,年齡不限,學歷不限,不限,崗位職責：1、運用正確的銷售技巧進行電話營銷；2、客戶關系的維護。 任職要求：1、普通話流利，口齒清晰，能夠熟練操作電腦辦公軟件；2、具備良好的服務意識，能夠承受工作壓力。;

　　電銷主管,25歲 至 35歲,大學本科 以上,不限,崗位職責：1、管理銷售團隊；2、組員業務技巧的輔導以及組員心態建設3、根據公司業務發展制定目標并督促達成。 任職要求：1、有管理10人以上團隊的經驗；2、良好的溝通技巧，能有效領導及管理人員，能處理各種客戶需求和客戶投訴；3、成熟穩重，能承擔壓力，具備強烈的責任感。;

　　儲備電銷主管,24 歲以上,大學本科 以上,不限,現因公司發展需要培養一批高素質高管理人才要求；工作職責：1、熟練掌握公司業務流程并能夠很好的完成工作任務；2、養成良好的工作習慣并影響其他伙伴；3、在工作中學習良好的團隊管理方式方法，形成屬于自己的一套團隊管理方法。 任職要求：1、銷售或管理為主；2、具有良好的親和力、溝通能力及團隊合作精神；3、具有積極進取、勤奮好學的精神及接受挑戰的個性；4、熱愛壽險事業，認同公司企業文化，作風正派，嚴格自律；5、有較強的文字功底和語言表達能力，具備電腦等辦公自動化工具的基本使用知識和操作技能。 特別說明：1、此職位面試合格將接受總公司兩個月專業培訓，培訓期間包食宿，并享受培訓補貼2500元/月；2、總公司給參訓學員統一購買團體綜合意外傷害商業保險；3、培訓合格并結業后按照電銷主管錄用。待遇：底薪+職務津貼+銷售獎金+年終獎+保障福利+社保。;

　　儲備電銷主管,24 歲以上,大學本科,不限,工作職責：1、熟練掌握公司業務流程并能夠很好的完成工作任務；2、養成良好的工作習慣并影響其他伙伴；3、在工作中學習良好的團隊管理方式方法，形成屬于自己的一套團隊管理方法。 任職要求：1、銷售或管理為主；2、具有良好的親和力、溝通能力及團隊合作精神；3、具有積極進取、勤奮好學的精神及接受挑戰的個性；4、熱愛壽險事業，認同公司企業文化，作風正派，嚴格自律；5、有較強的文字功底和語言表達能力，具備電腦等辦公自動化工具的基本使用知識和操作技能。 特別說明：1、此職位面試合格將接受總公司兩個月專業培訓，培訓期間包食宿，并享受培訓補貼2500元/月；2、總公司給參訓學員統一購買團體綜合意外傷害商業保險；3、培訓合格并結業后按照電銷主管錄用。待遇：底薪+職務津貼+銷售獎金+年終獎+保障福利+社保。;

　　新華保險深圳中心支公司 （展位號：E+1）

　　籌備部經理,年齡不限,學歷不限,不限,1，津貼12500元/月 2，提供系統專業的金融產品知識培訓 3，具有行業競爭力的薪酬體制 4，交通便利及優越的工作環境 5，提供良好的晉升發展空間 6，享有海內外旅游機會;

　　籌備主任,年齡不限,學歷不限,不限,1，津貼6000元/月 2，提供系統專業的金融產品知識培訓 3，具有行業競爭力的薪酬體制 4，交通便利及優越的工作環境 5，提供良好的晉升發展空間 6，享有海內外旅游機會;

　　籌備準主任,年齡不限,學歷不限,不限,1，培訓津貼：40元/天 2，增員獎：800元--6000元 3，新人津貼：800元--3500元 4，提供系統專業的金融產品知識培訓 5，具有行業競爭力的薪酬體制 6，交通便利及優越的工作環境 7，提供良好的晉升發展空間 8，享有海內外旅游機會;

　　深圳市達內軟件有限公司 （展位號：E+2）

　　軟件測試工程師、實訓生,年齡不限,學歷不限,7人,軟件測試工程師（2人）/實訓生（5人）,職位職責： 1、根據軟件設計及需求能獨立設計或編寫測試計劃、方案、測試用例、缺 陷報告和總結測試報告等相關文檔； 2、負責產品的功能、性能測試、集成測試、安全測試； 3 、根據測試結果提供產品完善和改進建議。 4、準確地定位并跟蹤問題，推動問題及時合理地解 決，保證產品質量和進度。 職位要求： 1、 計算機或相關專業大學?？埔陨?；英語過四級優先 考慮； 2、 良好的Java語言編程能力， 3、 熟悉Windows/Unix/Linux操作系統，及多種常用的軟 件操作； 4、 熟悉Oracle、mysql數據庫，熟悉軟件測試流程和常用測試方法及技巧，熟練制定系 統的測試計劃和測試用例； 5、 熟練編寫自動化測試工具腳本，熟悉Junit、TestNG、Loadrunner 、QTP等測試工具 6、 具備良好的團隊合作精神； 7、 具有較強的工作責任心、敬業精神、學習 能力、溝通能力，性格開朗； 8、 有大型系統軟件經驗者優先； 9、較強的問題發現能力，及時 反饋結果并推動問題解決，較強的語言表達能力和文檔撰寫能力； 以上要求為軟件測試工程師 崗位要求,優秀應屆畢業生可申請軟件測試實訓生（需經過面試和測試）;

　　Android軟件開發工程師、實訓生,年齡不限,學歷不限,7人,？？Android軟件開發工程師（2人）/實訓生（5人），崗位職責： ⒈ 根據業務需求，基于Android平臺進行Rom開發； 2、參與移動平臺軟件 框架的研究，設計和實現、關鍵技術驗證和選型等工作； 3、帶領并指導開發工程師、程序員進 行代碼開發/單元測試等工作； 4、參與移動規范制訂、技術文檔編寫。 崗位要求： 職位要求： 1、?？萍耙陨蠈W歷，計算機或相關專業； 2、兩年及以上手機應用實際開發經驗，一年以上 Android平臺開發經驗優先考慮； 3、熟悉Android OS系統體系結構、framework、以及底層庫； 4 、熟悉Android下聯系人、電話、信息、數據庫等常見應用實現機制； 5、熟悉Android下網絡通 信機制，對Socket通信、TCP/IP和http/https有較深刻的理解和經驗； 6、熟悉Android平臺UI設計 ，熟悉常用布局； 7、理解面向對象設計的基本原則，熟悉常用的設計模式； 8、個性樂觀開朗 ，邏輯思維強，善于團隊合作。 以上要求為Android軟件開發工程師崗位要求,優秀應屆畢業生可 申請Android軟件開發實訓生（需經過面試和測試）;

　　ava軟件開發工程師培訓生（亞信崗前定制培訓）,年齡不限,大學本科 以上,不限,招聘要求： （1）本科及以上學歷的應屆生或往屆生，理工科專業為主，通信、計算機 相關專業優先； （2）有一定的程序設計語言基礎（例如：C語言），特別是面向對象的程序設 計語言基礎（例如：C++或者Java語言）； （3）品行端正、強烈的責任心與進取心、良好的壓 力管理能力； （4）良好的溝通能力與團隊協作能力； （5）思維活躍、有創新能力與創新意識 者優先。 java軟件開發工程師培訓生（亞信崗前定制培訓）介紹 為獲取對口適用人才，滿足亞 信聯創科技公司人力資源需要，亞信聯創科技與達內科技簽訂“定向培養合作協議”。達內為亞信聯創科技定向培養符合崗位要求的軟件開發人員。工作方向為Java/C++軟件開發工程師、 軟件測試工程師和項目維護開發工程師。經達內培訓合格的畢業學員，定向就業亞信聯創科技 。 招募流程： （1）提交簡歷 （2）參加達內初選筆試和面試 （3）根據復試名單，參加企業筆 試 （4）企業公布培訓名單，與學員簽三方協議。;

　　咨詢師／咨詢顧問,年齡不限,學歷不限,2人,職責與任務： １．接待顧客來訪咨詢，解答上門顧客提出的各種問題； ２．通過電話 等方式，跟進顧客購買意向，提供相應指導，促成訂單； ３．為客戶制定合理的課程； ４．準 確收集、統計、整理咨詢數據，挖掘有效顧客信息。 任職基本要求： １．22-28歲，大專以上學 歷，計算機或市場營銷相關專業； ２．培訓行業或相關銷售工作1-2年；優秀應屆畢業生可申請 ； ３．熟練使用辦公軟件、具備基本的計算機操作能力； ４．熟練使用WORD、EXCEL、PPT 辦公軟件； 其他理想期望： １．熟悉ＩＴ知識，有ＩＴ培訓行業教育背景者佳； ２．良好的職 業形象； ３．語言表達能力強，標準普通話，具有親和力，善于電話溝通，反應機敏靈活，思 路清晰； 可晉升職位：咨詢經理、咨詢主管 工作時間：一周5天工作制，有輪班 工作環境：獨 立咨詢室，無需出差及外出 公司福利：五險一金，提供餐補;

　　seo專員,年齡不限,學歷不限,1人,崗位職責： 1、負責公司網站的推廣、優化。 2、精通各大搜索引擎的搜索排名技術。 熟悉SEO的相關理論知識和實踐知識。 3、監測搜索引擎的收錄和排名，分析和總結競爭對手的 SEO方法，并合理運用。 5、依據檢測情況對網站內容、關鍵字、標簽以及網頁內鏈等進行持續 性優化 6、提出關鍵詞優化方案 7、熟悉 HTML 、CSS，PHP 等頁面語言,會網頁設計優先考慮。 8、熟悉SNS等推廣方式，有志于在互聯網行業發展。 任職要求： 1、計算機或其他相關專 業，大專以上學歷 2、1年以上SEO，網絡推廣營銷經驗 3、熟悉SEO原理和策略，熟知各大搜索 引擎工作原理和優化原則 4、善于數據分析和信息處理，可以及時從數據中發現問題 5、勤奮， 善于思考，積極向上，具有很好的團隊協作精神;

　　深圳市太陽花書業發展有限公司 （展位號：E+3）

　　圖書文字編輯,年齡不限,大學本科 以上,不限,任職要求： 1、教育、文學、理學等學科專業，鐘愛青少年圖書編輯工作； 2、熟悉圖書制作流程，精通圖書編輯技術，以及出版物的國家標準及相關規定； 3、了解國內外青少年圖書市場及出版動態，對青少圖書選題策劃獨具慧眼； 4、有較強的組稿和選題策劃能力，以及豐富的作者資源； 5、有良好的文化素養和極強的語言文字駕馭能力； 6、在專業少兒、教育圖書同類崗位三年以上工作經驗； 薪酬待遇： 基礎年薪8～10萬元;

　　編輯部部長,年齡不限,碩士研究生,不限,任職要求： 1、教育、文學、歷史、理學等學科專業，鐘愛兒童教育及童書出版，科普讀物崗位要求有深厚的科學素養和相關專業背景； 2、熟悉圖書出版相關法律法規、編輯工作的基本規程，熟練掌握圖書編輯技術、出版物的國家標準及相關規定； 3、了解國內外青少年圖書的出版動態及發展趨勢，對青少年圖書的策劃選題見解精辟； 4、有較豐富的青少年圖書作者及出版資源； 5、精通出版業務及流程，具有出版專業中級或以上職業資格； 6、有大型少兒、教育、科技出版機構同類職位三年以上工作經驗。 薪酬待遇： 基礎年薪15萬元～18萬元;

　　圖書插畫師,年齡不限,大學本科 以上,不限,任職要求： 1、美術，藝術設計專業，鐘愛童書設計； 2、熟練操作CorelDRAW、Photoshop、Illustrator、Painter等相關繪圖軟件； 3、擁有良好的美術基礎，繪畫基本功扎實，造型能力強，色彩感較強； 4、有一定的想象能力，能根據原創繪畫獨立創作插圖，手繪能力強。;

　　美術編輯,年齡不限,大學本科 以上,不限,任職要求： 1、美術、設計專業，鐘愛童書創意設計，立志圖書出版事業； 2、熟練操作CorelDRAW、Photoshop、Illustrator、InDesign、方正飛騰等繪圖排版軟件； 3、對圖書裝幀設計，包裝設計，以及圖書印刷、介質與工藝有獨到見解，熟悉印刷流程； 4、有深厚的美術功底，手繪能力較強，能獨立完成少兒圖書插畫、美術設計和圖畫繪制。 薪酬待遇： 基礎年薪8～10萬元;

　　版權事業部專員,年齡不限,碩士研究生,不限,任職要求： 1、英語、編輯出版、漢語言相關專業，英語六級以上，英語聽說讀寫能力強； 2、熟悉出版流程、編輯工作基本規程和編輯技術，以及圖書營銷活動； 3、對合同法、著作權法等相關法律法規有深刻理解，熟悉版權貿易的全盤操作； 4、能獨立完成圖書版權洽談、合同草擬和簽訂、合同執行、關系維護等全流程業務； 5、具卓越的社會活動、商務談判、公關能力，以及出色的文字撰寫水平； 6、有大型圖書出版機構，或有圖書編輯、版權代理公司同類崗位三年以上工作經驗。 薪酬待遇： 基礎年薪10～12萬元;

　　知識產權專員,年齡不限,學歷不限,不限,任職要求： 1、全日制法律專業本科以上學歷，英語六級以上、且聽說讀寫能力較強； 2、精通知識產權相關法律法規，有三年以上專業領域工作經驗； 3、了解各類知識產權的申報、登記、注冊以及評估等工作。;

　　客服專員,年齡不限,大專 以上,不限,1、市場調查、信息統計、媒體研究、公共關系、市場營銷等專業或有同類職位工作經歷的人員優先。 2、具備一流的表達與溝通技巧，以及優秀的商務談判能力及良好的客戶服務意識；有較好的文字寫作功底，熟練操作Office辦公軟件。;

　　媒體銷售人員,年齡不限,中專 以上,不限,1、1年以上廣告或傳媒推廣經驗，熟悉廣告媒體運作流程。 2、表達力強、善溝通，有團隊意識，具挑戰自我精神。 3、獲取市場行業信息能力較強，市場反映敏銳。 4、有良好的職業道德，敬業、勤學、忠誠。 5、電腦操作熟練，能運用Office辦公軟件制作報價或市場推廣方案。;

　　媒體銷售主管,年齡不限,大專 以上,不限,1、2年以上廣告或傳媒業銷售工作經歷。 2、有廣告或傳媒業同等職位從業背景，或有成功的銷售項目管理經驗。 3、熟悉戶外廣告行業市場運營流程及企業運作模式。 4、具有優秀的營銷技巧、較強的廣告策劃及市場拓展能力。 5、具有卓越的團隊管理、溝通協調、社會活動及商務談判能力。 6、語言表達能力較強，具一定的寫作水平，能獨立撰寫市場分析報告。;

　　天津利安達貴金屬經營公司深圳分公司 （展位號：E+4）

　　儲備干部,年齡不限,大專 以上,不限,要求：1、對黃金投資或金融投資有濃厚的興趣。 2、通過各類渠道，能獨立開發潛在客戶。 3、能獨立完成與客戶的洽談和簽訂合同等相關事宜。 4、通過專業知識客觀地為客戶進行行情分析及判斷。 5、提供專業化的服務，幫助客戶實現利潤最大 6、挑戰高薪！實現自己的人身價值； 7、有保險，期貨，證券等相關經驗者優先； 崗位要求： 1、能獨立開拓市場，有較強的語言表達能力及團隊合作精神。 2、誠信敬業，具服務意識，學習領悟能力強，性格開朗。 3、社交廣泛，形象氣質佳，敢于挑戰高薪。 4、有很強的分析能力、預測能力及高度責任感。5、有團隊管理經驗，較強的學習能力。待遇：底薪2000+高提成+社保+獎金+旅游獎;

　　市場專員,年齡不限,學歷不限,不限,基本要求：1. 良好的口頭表達能力和溝通能力； 2. 具備良好的思維，有較強的市場開拓能力； 3. 工作主動，自我約束能力強，有責任心，能承受較大的壓力； 4. 為人正直誠實，具有良好團隊合作精神； 二、說明： 來本公司應聘者除具備上述素質要求外，要求身體健康、具有強烈的責任心、良好的團隊精神、善于溝通與合作；能吃苦耐勞。面試時請帶齊身份證等有效證件和簡歷。 待遇 （責任底薪2000+高提層+開單獎+季度旅游+社保）=過萬月薪;

　　見習副經理,年齡不限,學歷不限,不限,崗位描述： 1.協助經理處理日常事務；2.按時完成經理下達的任務；3.配合經理管理好所在部門；4.為團隊制定營銷計劃，并達到營銷目標；5.具備良好的溝通協調能力，開發客戶，有客戶資源者優先；6.每周五天八小時工作制，按國家法定節假日休息。 崗位要求： 1.作風正派、品貌端正，無任何行業內外不良記錄； 2.上下協調能力較好，語言表達能力較強；3.性格開朗，工作積極主動； 4.具備較強的時間管理能力和工作管理能力； 5.具備一定金融產品知識和營銷技巧，熟悉 國內投資品種（股票、證券）及市場。 （有地產、證券、金融、保險、培訓行業經驗優先） 薪酬待遇:責任底薪3000元＋開戶獎＋高額提成＋產品銷售獎＋社保+團隊提成； 通過試用期，享受帶薪職位培訓計劃、繳納三險、法定假期、旅游、晉升等相關福利待遇。;

　　經理助理,年齡不限,學歷不限,不限,1.協助經理處理日常事務；2.按時完成經理下達的任務；3.配合經理管理好所在部門；4.為團隊制定營銷計劃，并達到營銷目標；5.具備良好的溝通協調能力，開發客戶，有客戶資源者優先；6.每周五天八小時工作制，按國家法定節假日休息。 具有強烈的責任心、良好的團隊精神、善于溝通與合作；能吃苦耐勞。面試時請帶齊身份證等有效證件和簡歷。待遇：責任底薪2000+高提層+開單獎+季度旅游+社保;

　　深圳市惠世友通訊電子有限公司 （展位號：E01）

　　市場策劃,24歲 至 45歲,學歷不限,1人,男女不限，大專以上學歷， 要求：1、大?；蛞陨蠈W歷，有項目管理工作經驗， 對市場營銷基礎理論知識有一定的了解； 有三年或以上的市場策劃工作經驗，對日用電子消費品行業有經驗優先考慮； 女士優先。 ;

　　結構工程師,28歲 至 38歲,學歷不限,1人,男女不限，大專以上，5年以上電子消費品結構設計和開發的經驗；對塑膠,五金等新工藝有一定的熟悉 ；有手機、手機外套,移動電源開發者優先 ；懂得項目管理的技能和經驗 ;

　　電子工程師,22歲 至 35歲,學歷不限,1人,男女不限，大專以上電子專業,5年以上消費類產品電子工程師工作經歷；在新項目的開發中有創新和成本意識 ；有充電器,移動電源類產品設計者優先考慮。 ;

　　軟件測試工程師,22歲 至 35歲,學歷不限,1人,男女不限，大專以上學歷，電腦熟練運用；具備良好的工作心態及職業道德；有手機同類職位工作優先。 ;

　　營銷跟單員,23歲 至 35歲,學歷不限,2人,具體要求：男女不限，中專以上學歷，有一年以上營銷跟單工作經驗，熟練跟單運作流程，有較強的抗壓能力。 ;

　　修模技工,30 歲以下,學歷不限,3人,愛崗敬業，三年以上塑膠機殼模具維修經驗，能適應白夜班轉換作息。 ;

　　手機維修,22歲 至 35歲,學歷不限,3人,從事手機維修一年以上工作經驗，服從意識強。 ;

　　充電器修理工,25歲 至 30歲,學歷不限,2人,男女不限，中專以上學歷，電子修理經驗者優先，服從安排能吃苦。 ;

　　充電器插件拉長,年齡不限,學歷不限,1人,男女不限，中專以上學歷，有2年以上現場帶拉經驗。懂得現場管理基礎知識，對團隊管理有方法。品德優良，責任心強。 ;

　　QE工程師,22歲 至 35歲,學歷不限,1人,男女不限，大專以上學歷，具有手機組裝3年以上經驗，從事手機QE工程師工作即可。 ;

　　工模補師,22歲 至 35歲,學歷不限,1人,從事塑膠模具2年以上經驗，責任心強，積極上進服從工作安排，從事過塑膠模具者優先。 ;

　　財務文員,20歲 至 30歲,學歷不限,1人,中專以上學歷，1年會計工作經驗，工作認真負責，能吃苦耐勞！財會專業學歷，會計專業，有會計證；了解企業財務制度和企業會計準規。熟練使用WORD、EXCELL和ERP系統 ;

　　外貿跟單,24歲 至 45歲,學歷不限,1人,男女不限，有三年以上外貿業務經驗，具備出入境基礎，對海外通訊市場及外單洽談方法熟悉，愿意攜手將本公司手機配件推向海外，合作雙贏。 ;

　　采購跟單,24歲 至 45歲,學歷不限,1人,男女不限，熟悉通訊配件成品市場，有資源，有相關工作經驗二年以上。 ;

　　OEM業務,26歲 至 35歲,學歷不限,1人,=大專以上學歷，精熟手機配件（電池、充電器），有資源、了解大客戶運作，相關工作二年以上經驗。 ;