公司名稱:展昊電子有限公司 行業:其他 公司地址:西鄉 招聘時間:03月29日 上午 展位號:1樓113區
技術工程師 (1名)一、技能要求:能熟悉電子產品電路板(PBC)線路布局及機構設計,能使用Cad,Protel或Cadende spb等軟件應用,獨立完成產品分析到設計的整個過程,熟悉一般的五金類、塑膠類機構設計,了解塑膠開模過程,材料結構,能對電子材料進行合理應用及規范成本。熟悉碳膜電路的優先。二、管理經驗:對技術文檔的管理,對產品輸入輸出資料管理,對產品的設計開發項目管理。三、工作經驗:3年以上專業從事該工作,四、年齡學歷:26歲以上,大?;螂娮蛹夹g類中專畢業。五、其他:吃苦耐勞,頭腦靈活。
生產主管 (1名)一、技能要求:從事過大中型電子工廠管理,工作經驗在5年以上,悉ISO9000運行,了解電子企業生產管理和品質手段的控制,對生產有自己獨特的見解和看法,并且對企業在5S運行方面有較多的經驗精通總裝生產,精通裝配過程,產品的技術規范,安全規章。二、管理經驗:對電子產品有一定的技能改善措施和能力,能對員工進行再教育的能力,對人員調配和工作安排有序進行。三、工作經驗:4年以上大中型企業生產管理工作;四、年齡學歷:27歲以上,大專文憑;五、其他:吃苦耐勞,原則性強,執行力強;
拉長/班組長 (多名)1、技能要求:熟悉電子企業流水線作業,了解標準工時及5S概念,對塑膠產品裝配有一定的排拉經驗和方法,掌握作業指導書核心。2、管理經驗:能很好的應用5S的理念去做管理,能獨立解決拉線的一切問題,能組織進行培訓和根據產品不同指揮調配人員。必須有很強產品品質意識觀念和思維。3、工作經驗:3年以上電子產品流水線裝配管理經驗4、年齡學歷:24歲以上,中專以上5、其他:吃苦耐勞,抗壓能力強,執行力好。
公司名稱:某某工業材料有限公司(明鑫激光技術有限公司明鑫高分子)(應企業要求不顯示企業名稱) 行業:制造業 公司地址:寶安 招聘時間:03月29日 上午 展位號:2樓220區
銷售工程師 (三名)性別不限、23歲以上,高中以上學歷;二年以上市場銷售類工作經驗、具有電子類、材料類產品銷售經驗為佳;身體健康、五官端正、具較好的親和力;能吃苦耐勞、富敬業精神、能在較高壓力下開展工作,具獨立開展工作的能力;良好的溝通及談判技巧,良好的理解能力和快速學習的能力;具優秀的個人品質,良好的職業操守,富有團隊協作精神;
銷售項目經理 (1名)1、性別不限、28-35歲以內、大專以上學歷、理工類專業,金屬材料類專業優先; 5年以上銷售工作經驗,2年以上同職位工作經驗, 熟悉工業品顧問式銷售模式, 熟悉金屬材料者優先。氣質佳,富有激情和活力,具有良好的職業道德和高度的責任感;敏銳的洞察力、判斷力、分析和解決問題的能力及商務談判能力;
銷售文員 (1名)女性,大專以上學歷,英語能力四級以上,一年以上銷售助理或跟單工作經驗,良好的溝通表達能力、協調能力強、責任心強、學習能力較強。優秀的個人品質及良好的職業操守。
ERP工程師 (1名)男性、25-35歲以內,??埔陨蠈W歷;二年以上大型企業ERP推行工作經驗;熟悉加工型企業、能規劃各部門流程,有豐富的寫作能力及良好的溝通協調能力;積極向上、有工作激情、富有責任心、具團隊協作精神,具有一定的親和力;工作有條理、耐心細致、工作效率高;熟悉金蝶K3及二次開發,精通VB6、NET、SQL。
技術工程師 (2名)男,23-45歲,三年以上五金制造經驗,對不銹鋼、銅材等金屬材料的使用熟悉,有五金沖壓生產或五金模具設計、制造經驗者優先。熟悉操作辦公軟件,簡單的英文閱讀能力,視力好。
人力資源主管 (1名)26-35周歲,人力資源等專業大專以上學歷,有5年以上人力資源管理工作經驗,3年以上同崗位工作經驗,熟悉ISO體系運作,具很強的文書編寫能力;精通培訓、企業文化模塊。較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致,親和力好;具備解決突發事件的能力;服從上級領導的管理及工作安排,執行力強;
公司名稱:捷成通訊技術有限公司 行業:信息傳輸、計算機服務和軟件業 公司地址:25 招聘時間:03月29日 上午 展位號:1樓132區
電話銷售文員 10名; 1. 高中以上學歷,熱愛銷售工作,工作態度積極,主動性強 2. 良好的團隊合作精神和客戶服務意識,有良好的溝通和表達能力、應變能力。3. 思路清晰,口頭表達能力強。待遇:底薪1500+業績提成+業績獎勵+話費提成;綜合工資3000以上
電話跟單文員 3名;有電話跟單經驗,口頭表達能力強;性格外向,積極熱情,普通話流利,具有挑戰高薪精神。待遇:底薪1500+業績提成+業績獎勵+話費提成
業務員 5名;能吃苦耐勞,性格外向,能坐車;有較強的學習和溝通能力,良好的心理素質及自控能力。熟悉深圳地型者優先錄用,有無經驗均可。待遇:底薪1200元+業績提成+車費補助+業績獎勵+話費提成,綜合工資5000以上
客服文員 女性;1.中專,高中或以上學歷; 2.普通話標準,有良好的溝通與表達能力,3.熟練使用OFFICE軟件,特別是Excel;4.有營銷經驗或有其他條件突出的優先考慮,女性優先
人事行政文員 1、一年以上人力資源管理工作經驗;2、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓等規定和流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策;3、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強的責任感與敬業精神;4、熟練使用常用辦公軟件及網絡應用
辦公室文員 1.中專,高中或以上學歷;2.對工作認真負責,能吃苦耐勞, 3.懂電腦,熟練使用OFFICE軟件。4.有文員經驗或有其他條件突出的應屆生優先考慮,女性優先
公司名稱:TT酒吧 行業:其他 公司地址:寶安 招聘時間:03月29日 上午 展位號:1樓133區
服務員 40名:1800-2000元,18-25歲,男女不限,女身高1.60米,男身高1.70米以上,形象佳,有無經驗均可。
存包員 2名:1800元,19-30歲,有相關工作經驗優先。
技術員電腦維護員 3名:2500-2800元,熟悉水電,電腦維護并具備相關技能證書,有相關工作經驗兩年以上。
保安員 15名:2000-2200元,男,身高1.75米以上,老實,服從性強,退伍軍人優先考慮。
訂臺中心主管 1名:3000元,18-24歲,女,身高1.65以上,形象氣質佳,有相關工作經驗2年以上,具備較強的溝通能力,能獨立完成部門培訓。
咨客員 4名:2000-2200元,18-24歲,女,身高1.65米以上,男,1.75米以上,形象氣質佳,有相關崗位工作經驗者優先。
助理調酒師 1名:2800元,精通各類酒水的成分,并能熟練配置雞尾酒,花式調酒拋酒在3瓶,英語口語較好。
吧臺主管 1名:3500元,25-35歲,具有豐富的吧臺管理能力,相關崗位工作經驗3年以上
調酒師 1名:3500元,精通各類酒水的成分,并能熟練配置雞尾酒,花式調酒拋酒在4瓶,英語口語較好,具有一定的吧臺管理能力。
吧麗 6名:4000-6000元,女,身高1.65以上,有相關崗位經驗,外向,喜歡酒吧行業,形象氣質佳。
吧員 10名:1800-2100元,18-25歲,熟悉并掌握基本調酒方法及吧臺工作流程,果盤制作等部門相關工作。
中工(廚房) 1名:25-40歲,2000元,會小吃的制作,能獨立完成員工餐的制作,相關工作一年以上。
小工(廚房) 2名:20-30歲,1800元,為人老實肯干,勤快肯學,有相關工作經驗。
審核 1名:2200-2500元,20-30歲,有相關工作經驗一年以上,懂基本的財務知識優先。
收銀員 3名:2300-2500元,20-30歲,有相關工作經驗一年以上。
市場部總監 1名:男女不限,氣質佳,多年相關行業經驗,有豐富的客源,具備較強的溝通和協調能力,能組建自己的團隊。待遇:底薪+提成,1萬-2萬
經理 多名:男女不限,有一定的客源,形象氣質佳;待遇: 底薪+提成,4000元-12000元左右
倉管員 1名:2500元,相關崗位經驗2年以上,熟悉各類資產盤點,進出庫程序,倉庫電腦管理系統操作。
保潔員 10名:1600-1800元,男女不限,勤快認真,吃苦耐勞,年齡40-55歲。
公司名稱:碩丞實業發展有限公司 行業:電子/光電/微電子 公司地址:南山 招聘時間:03月29日 上午 展位號:3樓329區
SMT助拉 女,20歲-35歲,初中,崗位要求:初中文化,熟悉電子物料,YAMHA機器操作,SMT作業流程,有半年以上電子廠基層管理經驗?!?/p>
波鋒焊操作員 22歲-35歲,高中,崗位要求:1名男,25歲左右,初中以上文化,熟悉電子物料和DIP作業流程,會熟練使用鉻鐵,有半年以上波峰焊調試、保養工作經驗;
FB/MI助拉 女,20歲-35歲,初中,崗位要求:初中文化,熟悉電子物料,DIP或FB作業流程,有半年電子廠插件線或后焊線管理的工作經驗。
保安員 18歲-35歲,高中,崗位要求:男,30歲以下,有一年以上電子廠保安工作經驗,持退伍證或上崗證優先,需要提供深戶擔保。
SMT修理 18歲-35歲,初中,崗位要求:女,,18至35歲,有電子廠SMT焊錫經驗者優先?!?/p>
前臺文員 18歲-28歲,高中,崗位要求:1名,女,18-28歲,高中以上學歷,工作認真,形象好,有一年以上前臺工作經驗或人事行政文員工作經驗。
QC 18歲-35歲,初中,崗位要求:熟悉SMT或DIP品質檢驗標準與物料,有半年以上電子廠相關工作經驗?!?/p>
FB烙鐵手/執錫 18歲-35歲,初中,崗位要求:4名,18-35,初中文化,認識電子物料,有半年以上電子元件焊接經驗,熟悉DIP錫點標準。
品質部QA/IPQC 18歲-35歲,初中,崗位要求:2名,女,18-35歲,熟悉電子物料及SMT生產工藝流程,有SMT檢驗及抽檢工作?!?/p>
女普工 18歲-35歲,初中,崗位要求:20名,18-35,初中文化,有無經驗均可,有電子廠經驗優先。待遇底薪1500元,加班按勞動法核算,提供吃??;
公司名稱:深圳市潁順達科技有限公司 行業:電子/光電/微電子 公司地址:寶安 招聘時間:03月29日 上午 展位號:2樓223區
后焊拉長 20歲-30歲,崗位要求:1名、男女不限,20-30歲,熟悉MP4、MP5、DV、GPS導航儀的制作工序,懂手工貼片工藝,做事積極,服從管理,有2年以上工作經驗,品質觀念強.
修理 男,18歲-35歲,中專,崗位要求:男女不限,35歲以下,中專學歷。有兩年以上功能修理經驗,能看懂電路圖,維修過數碼產品優先?!「@觯喊?、有伙食補助
裝配拉長(急) 18歲-35歲,崗位要求:男,22-36歲。有MP3、MP4電子廠一年以上裝配經驗。
公司名稱:廣東龍光集團物業管理有限公司世紀大廈公公司 行業:住宅/商業物業管理 公司地址:寶安 招聘時間:03月29日 上午 展位號:2樓262區
空調技工 男,20歲-35歲,初中,2800至2800元, 崗位要求:持制冷專業資格證書;2年以上高檔寫字樓中共空調維護工作經驗,對中央空調的運行維護有一定的經驗; 福利待遇:包食宿,購買養老、工傷、綜合醫療、失業、生育、住房公積金等社會保險,享受高溫補貼、節假日慰問、員工旅游、帶薪年假、年終考核獎金等福利保障。
客服管理員 20歲-32歲,高中,2800至3200元, 崗位要求:身高,女1.62米以上,男,1.70米以上。形象良好,具有一年以上別墅、公寓、酒店或寫字樓相關的客服管理工作經驗,有相關高檔寫字樓清潔、綠化或客戶管理工作經驗者優先考慮?!「@觯喊乘?,購買養老、工傷、綜合醫療、失業、生育、住房公積金等社會保險,享受高溫補貼、節假日慰問、員工旅游、帶薪年假、年終考核獎金等福利保障。
安管員 男,18歲-30歲,初中,2300至2500元, 崗位要求:身高1.75米以上,有良好的職業素養,責任心強,退伍軍警或有經驗者優先 福利待遇:包食宿,購買養老、工傷、綜合醫療、失業、生育、住房公積金等社會保險,享受高溫補貼、節假日慰問、員工旅游、帶薪年假、年終考核獎金等福利保障。
客服主管 25歲-38歲,大專,崗位要求:身高,女1.64米以上,男,1.70米以上。形象良好,具有三年以上高檔寫字樓或別墅、公寓、酒店同崗位客服管理工作經驗,溝通協調能力強?!「@觯喊乘?,購買養老、工傷、綜合醫療、失業、生育等社會保險,享受高溫補貼、節假日慰問、員工旅游、帶薪年假、年終考核獎金等福利保障。
保安隊長 男,25歲-35歲,高中,崗位要求:具有三年以上大型小區同崗位物業安全管理工作經驗,掌握深圳市安全、消防法例法規,較強的溝通、協調能力,高度的執行力,無相關違法犯罪記錄,退伍軍警優先考慮?!「@觯喊乘?,購買養老、工傷、綜合醫療、失業、生育、住房公積金等社會保險,享受高溫補貼、節假日慰問、員工旅游、帶薪年假、年終考核獎金等福利保障
公司名稱:深圳市沃金科技有限公司 行業:電子/光電/微電子 公司地址:寶安 招聘時間:03月29日 上午 展位號:2樓212區
電工 男,崗位要求:1,身體健康,工作積極主動。2,專業職業技術畢業或上崗證件齊全。3,年齡20-38歲,具有兩年以上機械設備行業生產經驗優先工作經驗?!「@觯?000-4000元,具體視個人能力而定。
鉗工 男,崗位要求:1.身體健康,工作積極主動。2.專業職業技術畢業或上崗證件齊全。3.年齡20-38歲,具有兩年以上機械設備行業生產經驗優先工作經驗?!「@觯盒劫Y2000-4000元,具體視能力而定。
設計部工程師 崗位要求:1.能運用Pro/E、UG、SolidWorks、CATIA等軟件獨立繪圖設計機械2.為人誠實,勤奮努力,有集體精神。3.有機械設備行業工作經驗者優先。上班地址寶安西鄉三圍裕興科技園二樓
銷售工程師 崗位要求:1、工作態度認真、積極負責、能吃苦耐勞、具有開拓精神;2、敢于面對困難的,有責任心有志者;3、有二年以上工作經驗者優先;4、懂英語或有機電類基礎,具有大專學歷者的應屆畢業生均可。上班地址寶安西鄉三圍裕興科技園二樓
文員 女,崗位要求:1、中專及以上學歷;2、熟練操作OFFICE辦公軟件;3、對信息進行搜集和管理;4、做事認真、細心,具有倉庫管理工作經驗者優先考慮;上班地點寶安西鄉三圍裕興科技園二樓
銷售工程師 男,崗位要求:1、工作態度認真、積極負責、能吃苦耐勞、具有開拓精神;2、敢于面對困難的,有責任心有志者;3、有一年以上工作經驗都優先;4、有上進心,學習接受能力強的應屆畢業生。上班地點寶安三區東江豪苑大廈15樓C1(興達人才市場對面) 福利待遇:1、提供業內有競爭力的薪金,試用期后購養老、醫療、工傷等社會保險;2、公司提供全面的崗前培訓;3、每周六下午公司組織員工活動;4、享有國家法定節假日。
海外采購 女,崗位要求:1.負責進口儀器采購,代理品采購;2.與供應商聯系,下達訂單;3.國際貿易相關專業,本科及以上學歷;4.一年以上國際貿易相關工作經驗,優秀應屆畢業生也可考慮;5.英語六級以上,能與客戶通過Email、電話等方式交流;6.工作態度認真,積極負責,有較強的人際溝通能力;7、懂日語、韓語者優先。上班地點寶安三區東江豪苑大廈15樓C1(興達人才市場對面)
公司名稱:信特精密設備(深圳)有限公司 行業:電氣/機械/機電/重工 公司地址:寶安 招聘時間:03月29日 上午 展位號:3樓331區
行政文員 女,18歲-35歲,大專,崗位要求:高中以上學歷,從事過人事行政相關工作2年以上,懂外國人簽證辦理流程,熟悉勞動法,略懂ISO,日語者優先。 福利待遇:面議
生產助理 女,18歲-35歲,高中,崗位要求:有文職相關工作經驗,會日語,了解ISO程序,工作認真?!「@觯汗べY面談
機械設計工程師 18歲-35歲,大專,崗位要求:3年以上自動化設計經驗;對工作積極、熱情心態 崗位職責:有責任心,能吃苦耐勞 福利待遇:包住不包吃,購買社保
公司名稱:深圳市好的電子有限公司 行業:電子/光電/微電子 公司地址:寶安 招聘時間:03月29日 上午 展位號:3樓328區
品質工程師 男,25歲-35歲,中專,崗位要求:1.試產和量產質量跟蹤,驗貨支持,客戶不良投訴和售后服務的跟進處理;2.熟悉影音及數碼消費類電子產品性能,安全規范和生產流程,懂得對產品進行基本的測試,并對出口產品的質量要求和檢驗標準有一定的了解;3.負責來料及出貨的檢測;4.對工作認真負責,處事靈活,溝通能力強,5.2年以上相關工作經驗.有迷你小音箱相關經驗者優先
音響電子工程師 25歲-35歲,中專,崗位要求:1、有迷你或者插卡音響經驗。2、熟悉模擬電路,數字電路,有一定的數字和模擬電路設計經驗;3、熟練掌握PowerPCB,Office等軟件;4、優秀的語言表達能力,良好的溝通及解決問題能力;5、思維敏捷,積極努力,誠實守信和良好的團隊協作精神?!?/p>
音響結構工程師 25歲-35歲,中專,崗位要求:1、熟悉音箱產品設計及模具要求;2、熟練使用各繪圖軟件(如PRO-E,AutoCAD,SOLIDWORKS)及辦公軟件;3、熟悉音箱分頻器的設計與制作;4、懂得揚聲器與音箱的基本結構和性能,熟悉音頻測試軟件(CLIO\LMS);
跟單文員 女,20歲-35歲,中專,崗位要求:女性20-35歲,學歷要求中專/高中以上,有一定的工作經驗和良好的溝通能力,能維護客戶的關系,承壓能力強,工作細心認真,責任心強,對電子產品熟悉。有做過電源開關者優先;
采購 女,20歲-35歲,中專,崗位要求:女性,學歷要求中專/高中以上,有一定的工作經驗和良好的溝通能力,工作細心認真,責任心強,懂包材,對電子元器件熟悉。有做過音響行業的優先?!?/p>
電子商務 25歲-35歲,大專,3000至5000元, 崗位要求:具體要求1、大專以上學歷,電子商務類相關專業;2、年齡22-25歲;3、電子商務實際工作年齡一年以上(實體行業)4、有實際的推廣優化經驗,并根據數據及時跟蹤調整。5、精通阿里巴巴,QQ商城、拍拍等平臺的運營優化,熟悉京東商城等相關平臺的操作。6、負責網絡平臺客戶來源的溝通、銷售等信息的處理,有實際的網上銷售經驗?!徫宦氊煟?、對電子商務平臺產品信息更新,新聞、論壇、案例收集、完善、發布;2、網站效果跟蹤統計、在線交流,根據實際數據進行相應的調整;3、阿里巴巴平臺信息每天三次更新發布,平臺內推廣(網商論壇,博客發布管理),關鍵詞的競價根據實際情況進行不斷的調整。京東商城等C2C平臺供求的管理信息處理;4、網絡客戶來源的溝通洽談、訂單處理?!?/p>
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