深圳人才網 溫馨提示：您可以按下 CTRL+F，在本頁面內查詢是否有自己想要的職位

　　深圳市現代文化有限公司 （展位號：A04,C08）

　　英語教師,年齡不限,大學本科 以上,6人,英語六級、或海歸者優先，口語標準流利，喜歡幼兒英語教育事業者優先;

　　英語教師,年齡不限,大學本科 以上,6人,英語六級、或海歸者優先，口語標準流利，喜歡幼兒英語教育事業者優先;

　　銷售主管,年齡不限,學歷不限,3人,二年以上銷售經驗，有團隊合作精神，具有新市場開拓能力者優先.;

　　銷售主管,年齡不限,學歷不限,3人,二年以上銷售經驗，有團隊合作精神，具有新市場開拓能力者優先.;

　　儲備干部,年齡不限,大專 以上,6人,有長遠的眼光，熱愛幼兒英語教育事業、有強烈企圖，有管理經驗者優先;

　　儲備干部,年齡不限,大專 以上,6人,有長遠的眼光，熱愛幼兒英語教育事業、有強烈企圖，有管理經驗者優先;

　　語言顧問,年齡不限,大專 以上,8人,個性開朗、語言溝通能力強者優先;

　　語言顧問,年齡不限,大專 以上,8人,個性開朗、語言溝通能力強者優先;

　　招生代表,年齡不限,大專 以上,15人,有招生工作經驗者優先;

　　招生代表,年齡不限,大專 以上,15人,有招生工作經驗者優先;

　　客服,30 歲以下,大專 以上,1人,有親和力,溝通能力強,五官端正,身高162CM以上,形象氣質佳;熟練操作辦公軟件;有團隊合作精神.有客服工作經驗者優先.;

　　客服,30 歲以下,大專 以上,1人,有親和力,溝通能力強,五官端正,身高162CM以上,形象氣質佳;熟練操作辦公軟件;有團隊合作精神.有客服工作經驗者優先.;

　　昇利體育用品（深圳）有限公司 （展位號：A05）

　　跟單業務員,35 歲以下,大專 以上,不限,商貿英語專業畢業，英語口語流利，能獨立跟外國客人溝通，懂辦公自動化操作，頭腦靈活，反應靈敏，吃苦耐勞，身體健康，無不良嗜好。;

　　包裝助理,32 歲以下,高中 以上,不限,會電腦基本操作，熟悉Excel,有一定英語基礎，工作要細心，有責任心，工作態度認真、誠懇，服從工作安排，有二年以上相關工作經驗。;

　　紙格師傅,年齡不限,高中 以上,不限,有五年以上旅行袋、登山包等手袋紙格工作經驗，能獨立看圖紙出紙格，有一定的創新精神，頭腦靈活，身體健康，服從性強。;

　　深圳市中幼網科技有限公司 （展位號：A07）

　　業務經理,35 歲以下,大專 以上,不限,任職要求： 1、身高175cm以上，形象好，談吐佳，頭腦靈活，電腦熟練。 2、有2年以上產品銷售或業務拓展工作經驗。 3、具有強烈的責任心和上進心，工作態度積極向上。 4、性格外向，具有親和力以及良好的溝通能力和語言表達能力。 5、具有高效的執行力以及團隊合作精神。 6、能夠承受較大工作壓力，具備完成團隊任務指標的出色能力。 7、湖南湖北者優先考慮。待遇：底薪3000+提成，業務部經理除享受個人提成外，還可享受業務部其他人員銷售額提成。;

　　業務副經理,35 歲以下,學歷不限,不限,任職要求： 1、身高175cm以上，形象好，談吐佳，頭腦靈活，大專及以上學歷，電腦熟練。 2、有2年以上產品銷售或業務拓展工作經驗。 3、具有強烈的責任心和上進心，工作態度積極向上。 4、性格外向，具有親和力以及良好的溝通能力和語言表達能力。 5、具有高效的執行力以及團隊合作精神。 6、能夠承受較大工作壓力，具備完成團隊任務指標的出色能力。 7、湖南湖北者優先考慮。 待遇：底薪3000+提成。;

　　客服文員,年齡不限,大專 以上,不限,任職要求： 1、身高165cm以上，形象好氣質佳，口齒伶俐、頭腦靈活、性格開朗。2、善于溝通，積極向上，愛崗敬業 。3、熟悉辦公軟件Wrod、Excel等軟件的操作。4、一年以上工作經驗。5、五天制工作，試用期2300元，轉正2600元。;

　　技術支持,35 歲以下,學歷不限,不限,任職要求： 1.身高175cm左右，形象好，頭腦靈活，反應快。 2.大專以上學歷，計算機專業，對處理計算機軟、硬件問題十分熟練。 3.做過網管工作者優先。 4、湖南湖北者優先考慮。 待遇：底薪2500——3000元。;

　　廣州市雄兵汽車電器有限公司 （展位號：A08）

　　大區經理,年齡不限,學歷不限,4人,1、五年以上銷售管理經驗，有汽車電子、用品行業銷售工作經驗； 2、擅于制訂營銷方案、有培訓經驗、電腦運用熟練； 3、有良好的駕駛技術（持C牌以上駕證）； 4、有4S店銷售經驗優先考慮，能夠適應頻繁出差； 5、擅于引領團隊，有維持和開拓市場的成功案例.;

　　省區域經理,年齡不限,學歷不限,4人,1、三年以上銷售管理經驗，有汽車電子、用品行業銷售工作經驗； 2、有4S店銷售經驗優先考慮，能夠適應頻繁出差； 3、有C照以上駕證，懂電腦。;

　　商務代表,年齡不限,學歷不限,20人,1、二年以上銷售管理經驗，熟悉電腦辦公軟件操作； 2、有汽車行業產品銷售經驗為佳或4S店銷售經驗優先考慮； 3、性格開朗，自信心強、富有激情；具有良好的人際溝通能力，富有市場開拓能力和團隊協作精神，抗壓能力強。 4、能夠適應頻繁出差，對于熱愛銷售工作且具有銷售潛質的優秀應屆生也可考慮，;

　　營運管理部經理,年齡不限,學歷不限,1人,1、本科以上學歷，管理類或市場營銷類相關專業。 2、有五年以上大型企業運營管理經驗。 3、熟悉汽車用品行業，且有多年從業經驗。 4、有良好的溝通協調能力。 5、在新產品推廣、渠道管理、市場監管巡查、商務談判、市場拓展等方面有成功的案例；;

　　績效考核項目經理,年齡不限,學歷不限,1人,1、本科以上學歷，人力資源管理專業，執有人力資源管理師資質證者，優先考慮； 2、五年以上大、中型企業人力資源及績效考核管理經驗， 3、具備良好的服務意識及溝通協調能力，能獨立策劃、制訂、推行、導入、檢視、改善績效考核運作體系；;

　　事業部總經理助理,年齡不限,學歷不限,1人,1、年齡25至30歲，大專以上學歷，管理類或市場營銷類相關工作經驗； 2、身高160CM以上，形象氣質良好。英語說、寫、聽流利；良好的文字功底； 3、具有很好的商務談判能力，溝通能力強； 4、工作積極主動，抗壓能力強，工作效率高；;

　　采購工程師,年齡不限,學歷不限,1人,1、年齡20-35歲，大專及以上學歷，電子、電器類相關專業或了解電子行業； 2、三年以上相關工作經驗，有外企工作經歷者優先考慮，熟悉采購流程。;

　　PIE工程師,年齡不限,學歷不限,1人,1、大專以上學歷，28歲以上，IE專業、機電一體化、機械自動化等專業。 2、三年以上大型制造企業IE或者工藝工程師工作經驗。 3、具有豐富的IE理論知識，成本控制、改善意識強，能獨立進行降低成本、生產效率提升、工場布置、物流規劃等工作； 4、具有良好的溝通、協調能力，較強的數據分析、總結報告能力； 5、具有注塑或噴油等產品工藝設計、改進能力優先； 6、全程參與過“精益生產”或者"TPS生產“方式項目；;

　　平面設計師,年齡不限,學歷不限,1人,1、大專以上 ，兩年以上相關工作經驗。 2、photoshop AI cdw 必須熟練。熟悉掌握各類平面設計軟件，懂得后期印刷工藝。 3、性格外向善于交際。;

　　生產組長,年齡不限,學歷不限,1人,1、三年以上電子廠同等職位工作經驗。 2、中專以上學歷，溝通協調能力強。 3、熟悉電子產品生產工藝流程，具備豐富的現場管理經驗。;

　　客服代表,年齡不限,學歷不限,1人,1、19至25歲，身高160cm以上，熟練操作辦公軟件及設備； 2、大?；蛞陨蠈W歷，營銷或文秘專業，有客戶電話跟蹤服務經驗為佳； 3、有良好的溝通語言表達能力，個人形象良好；;

　　SMT技術員,年齡不限,學歷不限,1人,1、年齡：22-30歲 2、要求：熟悉SMT貼裝工藝流程，會離線編程，對常規貼片機故障能及時排除.適應溝通能力強，熟悉三星貼片機者優先;

　　調油師傅,年齡不限,學歷不限,1人,1、年齡25-40歲，懂電腦，責任心強，身體健康. 2、有3-5年從事塑膠件噴漆調油經驗，辨別及熟悉各種油漆（無色盲）。;

　　福利,年齡不限,學歷不限,不限,（1）公司配有食堂，每日提供三餐營養膳食；公司提供住宿，宿舍有陽臺、衣柜、熱水器等環境舒適。 （2）每年組織全體員工免費帶薪旅游。各部門會不定期的組織員工出外郊游。 （3）公司為正式員工購買社保和公積金，年底發放年終獎金。公司設有年度優秀員工獎，一年評定一次。 （4）每月為員工舉辦生日聚會，公司每月15號為員工發放生活用品。 （5）定期外派人員至專業機構接受各方面的專業知識與技能培訓。 （6）公司新購百輛轎車配發給一線業務員及重要崗位人才，提供貸款給員工購車買房等。;

　　備注,年齡不限,學歷不限,不限,1）公司地址：廣州增城（新塘）經濟開發區新和北路36號（荔新公路福耀玻璃附近）. 2）乘車路線：廣州至荔城（增城）方向在福耀玻璃下車乘摩托至新和北路36號雄兵公司。 3）聯 系 人：馬先生、孫小姐。 4）聯系電話：020-32638187、020-86073608轉205。 5）公司網址：www.Spacekey.com.cn。;

　　中國太平洋人壽深圳分公司區域拓展部 （展位號：A09）

　　區拓客服經理,年齡不限,學歷不限,不限,崗位要求： 1、有良好的溝通協調能力、學習能力、認真負責、勇于進取； 2、身體健康、品行端正、有良好的服務意識、擁有清晰的人生目標； 3、良好的親和力、溝通能力及團隊合作精神，能在壓力下工作； 4、有意向從事售后服務工作人員優先考慮； 5、有過保險實習經歷或優秀畢業生、學生干部的優先考慮 豐厚待遇： 1、公司提供老客戶資源； 2、無責任底薪3000元/月+崗位津貼+服務津貼+首年傭金+續期傭金+績效獎金+增員獎+年終獎等； 3、享受公司提供的人力發展政策； 4、公司提供完善的培訓支持； 5、完善的晉升體系； 6、提供優厚的福利保障； 7、公司提供的各種獎勵，包括各種海內外免費旅游、培訓等。;

　　區拓客服專員,年齡不限,學歷不限,20人,崗位要求： 1、有良好的溝通協調能力、學習能力、認真負責、勇于進??； 2、身體健康、品行端正、有良好的服務意識、擁有清晰的人生目標； 3、良好的親和力、溝通能力及團隊合作精神，能在壓力下工作； 4、有意向從事售后服務工作人員優先考慮； 豐厚待遇： 1、公司提供老客戶資源； 2、無責任底薪1500元/月+崗位津貼+服務津貼+首年傭金+續期傭金+績效獎金+增員獎+年終獎等； 3、享受公司提供的人力發展政策； 4、公司提供完善的培訓支持； 5、完善的晉升體系；（3個月內表現優秀者可直接晉升為客服經理，晉升條件，考 勤、業績、人力三項指標 ） 6、提供優厚的福利保障； 7、公司提供的各種獎勵，包括各種海內外免費旅游、培訓等。;

　　講師,年齡不限,學歷不限,不限,1、負責為公司員工知識培訓服務；2、開展客戶培訓，開發、講授培訓課程，講解公司相關產品；3、評估培訓效果，完善培訓體系，不斷提高培訓質量。4、、薪酬待遇：公司擁有完善和健全的績效考核體系和薪酬分配制度，為員工提供具有市場競爭力的薪酬和福利待遇。;

　　組訓,35 歲以下,學歷不限,5人,1、職位說明：負責營銷團隊的輔導訓練、組織發展、業務推動及會報管理等工作職責，推動營銷團隊業務發展與專業提升。2、招聘條件：全日制?？萍耙陨蠈W歷，身體健康，品行端正，責任心強，有較強的組織協調能力、策劃推動能力、語言表達能力和文字表達能力。3、薪酬待遇：公司擁有完善和健全的績效考核體系和薪酬分配制度，為員工提供具有市場競爭力的薪酬和福利待遇。;

　　行政助理,年齡不限,學歷不限,2人,職位說明：負責日常的文件起草和整理，人力資源的管理，日常考核，績效分析。招聘條件：全日制畢業，身體健康，品行端正，責任心強，文字表達能力強。;

　　新一佳超市有限公司 （展位號：A10）

　　網站美術設計師,30 歲以下,大專 以上,1人,1、熟練使用photoshop，dreamweaver、flash等平面、網頁設計軟件 2、熟悉html代碼，熟練運用DIV+CSS進行網頁布局 3、有淘寶商城、QQ商城裝修經驗優先。 4、有較強美術功底。 ;

　　百貨招商經理,30 歲以上,大專 以上,5人,1、有大型百貨招商經驗，熟悉男/女服裝、鞋、皮具、運動休閑、化妝品、珠寶、餐飲、童用等資源，對百貨的市場定位、樓層的布局規劃有實際的操作經驗； 2、具有良好的職業操守，強烈的責任心和事業心，誠實正直； ;

　　資產采購經理,28 歲以上,大專 以上,2人,1、分析市場，開發新供應商，擬訂采購策略及設備采購計劃； 2、負責資產設備的年度招投標及采購談判、完成聯采合同; 3、供應商的管理，協助處理資產設備申購的售后服務及維護； ;

　　生鮮采購經理,28 歲以上,大專 以上,3人,1、具有大型零售業的采購管理經驗，熟悉鮮食品項； 2、熟悉產地渠道，、成本意識強，了解生產管理、質量管理和品牌管理及開發； 3、對商品有相當的敏感度，熟悉商品的制造商及生產產地，擅長商業談判； ;

　　深圳寶安公明田寮樂程制品廠 （展位號：A11）

　　人事主管,年齡不限,大學本科 以上,1人,最少3年人事行政工作經驗,品格良好, 有溝通能力、親和力,工作自覺認真負責有成擔, ;

　　保安員,年齡不限,初中 以上,2人,對工作認真負責服從工作安排無不良紀律有經驗優先 ;

　　電腦維護工程技術員,年齡不限,中專 以上,1人,有電腦維護和生產工程等經驗, 能解決生產技術問題,工作主動,責任心強對工作認真負責 ;

　　SMT操作員 ,年齡不限,初中 以上,1人,對工作認真負責，有實際操SONY,1100貼片機, 熟悉物料能獨立工作 ;

　　電工,年齡不限,學歷不限,1人, 最少1年廠的維修保養工作經驗,和對發電機操作,維修保養熟悉,品格良好, 有電工證,工作認真負責 ;

　　倉庫收發員,年齡不限,中專 以上,1人,工作細心，積極負責，服從上司工作調配，有電子廠收發員、物料員工作經驗優先;

　　修理員,年齡不限,中專 以上,不限,有電子廠修理工作經驗一年以上;

　　測試員,年齡不限,初中 以上,不限, 服從管理，有工作經驗優先 ;

　　焊錫員,年齡不限,初中 以上,不限, 服從管理，有工作經驗優先 ;

　　清潔工,年齡不限,學歷不限,1人,服從管理、工作認真負責自覺、能吃苦耐勞 ;

　　女普工,年齡不限,初中 以上,不限, 服從管理，有無工作經驗均可 ;

　　深圳石化東宏化纖面料有限公司 （展位號：A12）

　　電工,26歲 至 40歲,中專 以上,2人,有連續2年以上工廠電器設備維修工作經驗，并持有有效《高級電工證》，工資面議。;

　　深圳市聯天貿易有限公司 （展位號：B+1）

　　國外銷售人員,25 歲以上,大專 以上,2人,外銷工作2年以上優先。;

　　國內銷售人員,25 歲以上,高中 以上,3人,銷售工作2年以上優先。;

　　煤炭銷售人員,25 歲以上,高中 以上,3人,煤炭銷售工作2年以上優先。;

　　財務會計,25 歲以上,大專 以上,1人,財務專業，會計工作2年以上優先。;

　　出納,25 歲以上,中專 以上,1人,出納工作2年以上優先。;

　　采購員,25 歲以上,大專 以上,1人,采購工作2年以上優先。;

　　銷售售后服務,25 歲以上,大專 以上,1人,了解輪胎的結構，對輪胎相當了解。;

　　司機,25 歲以上,高中 以上,2人,駕駛工作2年以上優先。;

　　銷售文員,25 歲以上,中專 以上,1人,銷售后勤工作2年以上優先。;

　　深圳市鴻益達光電科技有限公司 （展位號：C01）

　　生產跟單,年齡不限,高中 以上,不限,任職資格:1）男，身心健康，人品端正，能吃苦,強烈責任心,嚴謹的工作紀律性，具1年以上生產或跟單工作經驗，熟練操作辦公軟件。 2）有電子技術或相關專業為佳，有相關工作經驗者優先。 善于生產協調與溝通，完成生產計劃與指令，監控生產過程與質量。 工作描述：負責公司產品的性能測試，產品質量與工藝的把控，生產跟進，協助開發工程師跟進解決生產過程中遇到的產品問題。 職責： 1.獨立跟進產品質量產品的性能測試，產品質量與工藝的把控，產品生產跟進。2.完成公司訂單的排單與生產進程的報告文件,第一時間評估生產及品質情況回復給相關部門. 3.協助產品保質保量的安全出貨。 福利待遇： 試用期：3個月。地點：深圳。辦公環境：良好。待遇：面議 晉升渠道：生產跟單；生產主管；生產經理;

　　銷售工程師,年齡不限,學歷不限,不限,任職資格：1.市場營銷及電子相關專業為佳，有營銷專才者不限專業、學習能力強，自信。 2、電腦水平：熟練的辦公系統軟件操作能力,最好是會電子商務。3、具有良好的職業道德和敬業精神,具有良好的溝通協調能力，擅長交際應酬。 4、熟悉客戶開發、管理和維護工作的開展實施，有同行業銷售經驗者優先。 5、與原任職單位無任何與公司產品/領域有關的竟業限制約定。 6、五官端正，身心健康，無不良嗜好。 7.能適應深圳的工作和生活節奏，遵守公司各項管理條例。 職責： 1把握市場信息動向及產品信息的收集；負責銷售目標的達成；積極有效的進行市場、客戶的開發，有強烈的公司品牌意識及其傳播方法，拓寬業務渠道，不斷擴大公司產品在客戶端以及在市場上的占有率；2、負責新顧客的開發計劃的擬定及執行，客戶的管理、溝通，并做好服務跟蹤和維護；3、維護已有客戶的持續服務及回訪及增進良好的客戶關系；4、負責訂單的接收，內外部的協調；5、負責按計劃完成每月銷售貨款的回收；6、負責客戶產品項目在公司內部及供方的項目進度監控和跟進。 福利待遇： 試用期：3個月。工作地點：深圳。辦公環境：良好。年薪/月薪：底薪2萬—6萬。工資發放方式：月度+季度提成+年終獎。 晉升渠道：銷售工程師；銷售主管；銷售經理；銷售總監；;

　　銷售主管,28 歲以上,學歷不限,不限,任職資格：1、高中或中專以上，有3年或以上的行業或同行銷售經驗者優先。 五官端正，身心健康，無不良嗜好。反應機敏，思維清晰，條理性強。 3、成熟穩重，具備良好的溝通決策能力、組織協調能力和談判能力。較強的全局觀念和計劃能力。 4、良好的職業道德和敬業精神，擅長交際應酬。對工作熱情，能承受工作壓力，有信心完成公司的業績目標。 職責： 1、根據公司下達的銷售任務，制定本部門的銷售計劃，包括：人員計劃、人員目標分解計劃等，帶領團隊完成業績目標；2、根據公司總體戰略安排，制定、調整本部門的銷售戰術，即具體的業務開拓方式。包括：客戶切入方式、客戶追蹤方式；及新的戰術的規劃實施；3、召開部門內的銷售會議并負責部門內員工的培訓，激勵銷售人員的工作斗志、培訓部門內員工掌握產品和銷售的技能；4、營造有戰斗力和學習力的團隊氛圍；5、協助解決團隊在具體工作中遇到的問題；6、公司布置的其它臨時任務。 福利待遇： 年薪/月薪：底薪4萬—8萬,試用期：3個月。工作地點：深圳。辦公環境：良好。工資面議。工資發放方式：月度+季度提成+年終獎。 晉升渠道：銷售經理；銷售總監;

　　泰康人壽保險有限公司銀行保險2部 （展位號：C02）

　　利安達貴金屬經營有限公司卓越世紀 （展位號：C03）

　　市場部總監,年齡不限,學歷不限,不限,3年以上業務及團隊管理經驗，具備豐富的金融知識，并有一套自己的投資理論， 具有良好的客戶溝通及優越的團隊領導能力、具備培訓及演講能力。有豐富客戶資源及有證券、銀行、保險、銷售、期貨公司工作經驗者優先； 薪水：底薪8000元+高提成+開戶獎+省內季度旅游獎;

　　儲備經理,20 歲以上,大專 以上,不限,大專以上學歷，年齡20歲以上，男女不限，良好的職業形象； 2、能夠承受壓力，愿意從事具有挑戰性的工作，并具備解決問題的能力； 3、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧； 4、有從事投資、房地產、保險，期貨，證券等行業相關經驗者優先。 薪水：底薪4500元+高提成+開戶獎+省內季度旅游獎;

　　理財顧問,年齡不限,學歷不限,不限,1、品德優良，相貌端正，積極樂觀向上，自覺性強； 2、有良好的團隊合作精神，良好的語言表達能力及溝通能力； 3、.吃苦耐勞，有較強的成功欲望和團隊協作精神； 4、公司保證提供透明的提升機制，平等的晉升空間. 工作經驗不限 歡迎應屆畢業生加入！ 有銷售經驗的優先 薪水：底薪5000元+高提成+開戶獎+省內季度旅游獎;

　　電話銷售員,年齡不限,學歷不限,不限,口齒伶俐，思維敏捷，上進心強，有工作激情，自信心強，性格開朗，勇于挑戰高薪，溝通能力強。有強烈的求知欲者優先聘用。歡迎應屆畢業生加入。 薪水：底薪5000元+高提成+開戶獎+省內季度旅游獎;

　　黃金經紀人,年齡不限,學歷不限,不限,有獨立工作能力，良好的溝通能力及人際關系，良好的工作態度，主動及積極進取 ，具責任感、有耐心，具有團隊精神 。應屆畢業生需有一定經濟基礎，有抗壓能力。有銷售經驗，做過金融行業的優先 薪水：底薪5000元+高提成+開戶獎+省內季度旅游獎;

　　儲備副經理,年齡不限,學歷不限,不限,1、有高度的責任感，綜合素質高，具備良好的個人品德和作風，敢于挑戰。 2、具有相當的溝通能力和組織能力； 3、具有良好的執行能力，目標感強，熱愛銷售工作； 薪水：底薪2500元+高提成+開戶獎+省內季度旅游獎;

　　黃金分析師,年齡不限,學歷不限,不限,維護終端客戶，為客戶提供投資咨詢服務；從事過貴金屬市場研究、行情分析等方面的研發工作，熟悉國際金融市場，對市場動向有比較敏銳的市場感覺，善于把握市場運行規律和節奏，具備較好的專業文字能力和客戶溝通能力。有渠道及客戶資源者優先。;

　　客服專員,年齡不限,學歷不限,不限,熟悉國家及地方法規、良好的語言表達、溝通協調能力，有一定的公文寫作能力。 流利廣東話、普通話及略懂英語 ；熟悉辦公軟件及辦公設備,有過從業經驗。;

　　渠道拓展員,年齡不限,學歷不限,不限,制定各種可執行營銷方案，開發高端市場，拓展與維護大客戶群；性格開朗、思維敏捷、溝通能力強，具備獨立決策能力及團隊合作意識；有較強的團隊管理能力和廣泛的社會關系；具備銷售管理經驗、有高端客戶資源者或渠道資源者優先考慮錄，有銀行合作經驗優先。;

　　見習操盤手,年齡不限,學歷不限,不限,能按投資指令完成實際交易操作； 為客戶制定投資品種的投資策略，提出操作建議；熟悉市場規則，有獨立操盤運作經驗及出色的業績記錄； 有良好的職業操守、投資理念及風險意識；;

　　前臺文員,年齡不限,學歷不限,不限,形象良好，聲音甜美，工作認真負責，具備良好的客戶服務意識，有無工作經驗均可，電腦熟練。;

　　會議主持人,年齡不限,學歷不限,不限,身高1.60米以上，形象氣質佳，普通話標準，口齒清晰，語言表達能力強。 男女不限。 ——底薪+高提成+開戶獎+省內季度旅游獎+年終獎 ——完善培訓系統 ——可晉升為公司管理層 公司有獎金、社保、季度旅游等福利待遇良好。;

　　深圳市卓特環保技術有限公司 （展位號：C04）

　　金德管業集團有限公司深圳分公司 （展位號：C05）

　　見習分公司經理,26歲 至 38歲,高中 以上,不限,有兩年以上銷售工作經驗，具有團隊管理能力和業務開發能力，有責任心，并有長遠規劃。語言表達能力強，形象氣質佳，適應駐外工作。見習15天后，任命為地級市分公司經理。待遇：（3000-10000）元/月+績效獎金，公司提供明確的晉升平臺。;

　　海外拓展專員,年齡不限,學歷不限,不限,國貿易或外語專業（英語，俄語，法語優先考慮），一年以上外貿工作經驗，良好的口語表達能力，能吃苦耐勞，具有團隊精神及長遠的職業規劃。待遇：試用期2000元/月（兩個月），轉正3000元/月+業績提成+績效獎金 工作地點：金德沈陽工業園，提供食宿。;

　　人事專員,年齡不限,大專 以上,不限,人力資源相關專業畢業優先考慮，有一年以上工作經驗，語言表達能力強，形象氣質佳，適應駐外工作。待遇:試用期：2000元/月（兩個月），轉正：3000元/月+績效獎金。;

　　內刊記者,年齡不限,大學本科 以上,不限,（中文、漢語言文學、新聞專業者優先）寫作能力強，形象好，氣質佳，普通話標準，性格隨和，溝通能力強，執行力強，能夠適應長期駐外工作。主要辦公地點：金德株洲工業園。待遇：試用期一個月（試用工資1800），試用通過后轉正（工資標準2500元/月 + 補助750元 + 每月按寫作量績效 + 每月優秀稿件評比）。;

　　財務人員,25歲 至 35歲,大專 以上,不限,北方戶籍，財務專業畢業，須有初級以上財務從業資格證。有一年以上工作經驗，形象氣質佳，溝通協調能力強，能長期駐外。待遇: （2000—3000）元/月+獎金。;

　　工程業務員,年齡不限,中專 以上,不限,給排水類等工程相關專業，兩年以上建材類工程業務工作經驗者優先考慮，適應駐外工作。待遇:底薪2000元/月+提成+獎金。;